Consultez plus de 213472 documents en illimité sans engagement de durée. Nos formules d'abonnement

Gestion, comptabilité & management

Filtrer par :

Filtrer par :
 
Voir tous les documents

33602 résultats

25 févr. 2009
doc

Éclairages empiriques à propos des relations d'influences de la culture d'entreprise sur le contrôle de gestion

Mémoire - 46 pages - Contrôle de gestion

Dans notre approche de la culture d'entreprise, les valeurs organisationnelles occupent une place centrale. Un certain nombre de recherches empiriques se basent sur cette démarche pour montrer l'influence de la culture sur les systèmes de contrôle de l'entreprise. Les recherches empiriques...

25 févr. 2009
doc

Les auteurs de la gestion de projet à travers l'Histoire

Dissertation - 5 pages - Management organisation

La gestion de projet est à « la mode » depuis les années 80. Un ouvrage, Le management Stratégique des projets, a d'ailleurs, en 1980, marqué une étape dans la littérature en management, en affirmant la spécificité du projet. Les auteurs de cet ouvrage sont : Roger DECLERCK, Pierre EYMERY, Maxime...

24 févr. 2009
ppt

Les techniques de paiement : l'encaissement documentaire

Cours - 39 pages - Finance

La remise documentaire est une procédure de recouvrement dans laquelle une banque a reçu mandat d'un exportateur (le vendeur) d'encaisser une somme due par un acheteur contre remise des documents. Le vendeur fait établir les documents de transport à l'ordre d'une banque. Cette banque doit...

24 févr. 2009
ppt

La logistique à l'international

Présentation - 64 pages - Logistique

Les phases du transport et les chaînes de traitement d'opérations internationales génèrent de nombreuses questions auxquelles nous tenterons de répondre au cours de cet exposé. En effet, du choix judicieux du mode de transport de son organisation, de l'anticipation et du suivi, dépend en grande...

24 févr. 2009
doc

Rapport de stage au sein d'un cabinet d'expertise comptable et d'un cabinet d'avocats

Rapport de stage - 32 pages - Comptabilité

Les difficultés des problèmes juridiques, fiscaux, sociaux, financiers, et évidemment économiques, liés aux sociétés découragent souvent la compréhension de situations complexes et empêchent la prise de décisions plus adaptées pour la société et pour son dirigeant. Cette complexité est accentuée...

24 févr. 2009
doc

Rapport de stage chez Carrefour

Rapport de stage - 49 pages - Management organisation

Pour affronter en position de force la compétition internationale et locale, le Groupe Carrefour suit un cap stratégique exigeant : son objectif est de figurer parmi les trois premiers sur chacun des marchés où il est présent. Sur les marchés où il ne pouvait pas atteindre cet objectif...

24 févr. 2009
doc

La Gestion de Trésorerie - un équilibre entre sécurité et rentabilité

Cours - 27 pages - Finance

Document: Cours sur la gestion de trésorerie de 33 pages Extrait: Une bonne gestion de la trésorerie consiste à assurer la solvabilité de l'entreprise au moindre coût ; cela signifie que l'entreprise doit être en mesure d'honorer ses échéances financières à tout moment, en...

24 févr. 2009
doc

Rapport de stage au sein d'une entreprise de cosmétiques

Rapport de stage - 40 pages - Management organisation

On ne peut parler réellement de concurrence. En effet, chacun des dits "concurrents" est également client. C'est-à-dire que parfois ils proposent des services identiques à ceux de Colores y Especialidades mais l'entreprise leurs vend aussi certains produits qu'ils ne peuvent pas...

24 févr. 2009
ppt

Finance islamique : complément ou substitut à la finance traditionnelle ?

Présentation - 38 pages - Finance

Acteurs principaux de la finance islamique : au service de l'islamisation de la finance ou de la financiarisation de l'Islam ? Organe principal : le Conseil de la Charia -> rôle central des docteurs de la loi Système hiérarchisé entre : banquiers, docteurs de la foi et juristes -> rôle...

24 févr. 2009
doc

Présentation d'une agence du groupe BNP Paribas

Étude de cas - 5 pages - Management organisation

La segmentation de la clientèle : Pour mieux adapter le conseiller au client, la segmentation est fondée sur les perspectives de développement du client pour ensuite mieux adapter les actions commerciales. (annexe) Plusieurs critères sont pris en compte, comme : - l'âge, - la CSP, - les...

24 févr. 2009
doc

Les ajustements internes et externes de la société Exam

Cours - 5 pages - Ressources humaines - GRH

- Caractéristiques du public Le public qui sera inclus dans le plan de formation devra si possible cumuler les bonnes appréciations et évaluations de son supérieur direct (N+1). L'envie d'évoluer au sein de la société, et un jeune âge (permettant à l'entreprise de voir un retour sur...

24 févr. 2009
ppt

Les modalités de formation dans les entreprises en 2008

Cours - 22 pages - Management organisation

Présentation consacrée aux modalités de formation dans les entreprises en 2008.

24 févr. 2009
pdf

Karslen, "Project stakeholder management"

Dissertation - 7 pages - Management organisation

Cette étude a pour but d'étendre cette vision de ce qui est inclus dans le management de projet. Les recherches précédentes ont bien montré que les projets sont souvent sensibles aux changements de leur environnement. Mais ce serait une erreur d'ignorer les actions et décisions prises par...

24 févr. 2009
pdf

Audit de l'entreprise LEGO - publié le 24/02/2009

Étude de cas - 49 pages - Audit

Le jeu a toujours joué un rôle primordial dans l'éveil et l'apprentissage des enfants. Lego l'a bien compris et prend part dans ce rôle depuis 1934 avec la fabrication de ses briques à assembler. Formé par la réunion des premières lettres des mots danois "LEg GOdt" qui veut dire...

24 févr. 2009
doc

Analyse de la stratégie de communication d'Acer, leader sur le marché des ordinateurs, moniteurs et périphériques

Étude de cas - 13 pages - Communication

Fondée en 1976 par le taïwanais Stan Shin, Acer Incorporated, spécialisé dans la fabrication et la commercialisation d'ordinateurs, de moniteurs et autres périphériques informatiques, est aujourd'hui l'un des leaders sur son marché. Le groupe se positionne parmi les quatre premiers fournisseurs...

24 févr. 2009
doc

Typologie actuelle des conflits au travail et enjeux pour le management

Dissertation - 7 pages - Management organisation

Fondamentalement, les relations humaines sont génératrices de conflits. Le Monde du travail, puisqu'il naît des relations humaines, peut connaître des situations conflictuelles. Le conflit est généralement défini comme une opposition entre deux choses ou entre deux personnes (ou plus), un...

24 févr. 2009
doc

Le contrôle de gestion dans les administrations publiques

Dissertation - 11 pages - Contrôle de gestion

Avec la nécessaire réduction des déficits publics, l'enjeu majeur devient le contrôle de gestion. Par conséquent, c'est pour répondre au nouveau cadre de gestion publique que le système de contrôle de gestion est désormais mis en place au sein des administrations de l'Etat. Cependant,...

24 févr. 2009
doc

La gestion sans budget - l'exemple de Rhodia et de son mode de gestion alternatif

Étude de cas - 8 pages - Management organisation

Aujourd'hui manager une entreprise en plaçant le budget au centre de la gestion est une vision un peu rétrograde de la gestion d'entreprise. En effet, la gestion classique ou gestion budgétisée est sujette à beaucoup de critiques de la part des managers. Ceci est dû au fait que longtemps on a...

24 févr. 2009
doc

Ethique et décisions d'audit

Mémoire - 21 pages - Audit

La multiplication récente des scandales financiers (Enron, Worldcom, Parmalat...) a mis à mal le rôle de tiers indépendant et irréprochable de l'auditeur, acteur à part dans la gouvernance d'entreprise, chargé de donner une assurance sur la qualité des états financiers. Cette qualité de l'audit...

23 févr. 2009
doc

Une approche critique du partenariat - la relation entre relation long terme et performance

Dissertation - 11 pages - Management organisation

Depuis le début des années 90, nombre d'auteurs ont mis en avant l'émergence d'un nouveau mouvement : l'échange transactionnel. Leurs idées à ce sujet divergent, tout comme les dates qu'ils donnent pour le début de ce mouvement, néanmoins, tous s'accordent à penser qu'on observe un changement...

23 févr. 2009
doc

Les charges de personnel - le statut de salarié et les salaires

Cours - 14 pages - Comptabilité

Document: Cours de comptabilité de 20 pages sur les charges de personnel Extrait: Les travaux relatifs à la paie sont souvent complexes et sources de contraintes réglementaires fortes. C'est ainsi qu'à chaque période de paye, l'entreprise doit : ? Décompter les heures...

23 févr. 2009
doc

Henri Isaac : "Technologies mobiles et management : réalités des pratiques et réflexions théoriques sur les compétences du manager nomade"

Commentaire de texte - 12 pages - Ressources humaines - GRH

L'essor des nouvelles technologies, la propagation des outils informatiques et le développement d'internet permettent aux salariés d'avoir des relations d'affaires en dehors de l'entreprise, en tous lieux et en tout temps. En effet, le manager nomade est désormais joignable à n'importe quel...

23 févr. 2009
pdf

La fidélisation des salariés : qui ? Pourquoi ? Comment ? Application concrète à un centre d'appels : Ligne claire

Étude de cas - 97 pages - Ressources humaines - GRH

L'une des principales sources de valeur des entreprises est constituée par sa main d'oeuvre, autrement dit, ses salariés. Une des difficultés que connaissent certaines entreprises est de parvenir à maintenir ces individus dans l'entreprise, surtout lorsqu'ils ont été formés par cette dernière et...

23 févr. 2009
doc

Méthode des coûts complets pour les activités de l'entreprise

Rapport de stage - 24 pages - Contrôle de gestion

J'ai effectué l'ensemble de mon stage au service comptable de l'entreprise. La mission qui m'a été confiée a mobilisé tout mon intérêt car il s'agissait de mettre en place un calcul de coût des activités principales de l'entreprise : la vente, la location et le montage d'échafaudages. Ce sujet...

23 févr. 2009
doc

5 forces de Porter - Le secteur du transport ferroviaire en Europe

Analyse sectorielle - 4 pages - Management organisation

Pour répondre aux nouvelles exigences des clients, l'organisation commerciale de la SNCF suit le mouvement. Des priorités comme les améliorations de régularité, la propreté des gares et l'accessibilité en créant des nouvelles bornes libre service pour les personnes se déplaçant en...

23 févr. 2009
doc

La communication institutionnelle - publié le 23/02/2009

Cours - 38 pages - Communication

Document: La communication institutionnelle, cours de 50 pages Extrait: Enfin, l'entreprise utilise également la communication pour régler des situations de crise auxquelles elle est confrontée : rumeurs, produits défectueux, comportement répréhensible de responsable, communication...

23 févr. 2009
doc

La communication verbale en milieu de soins

Cours - 4 pages - Communication

Certains soignants habitués à parler fort parce que coutumiers des groupes, conservent dans l'entreprise avec le patient un ton de voix élevé : cela peut choquer le patient, lui donner le sentiment d'être dominé ou agressé, et nuire à la relation de communication. Si tel est le cas, le...

23 févr. 2009
doc

Les supports de la communication professionnelle

Cours - 2 pages - Audit

Les situations de communication professionnelle que vous observez peuvent nécessiter la mise en oeuvre de moyens divers. Plusieurs choix sont souvent possibles pour une même situation. (...) L'émetteur est un professionnel : il s'agit bien d'une situation de communication...

23 févr. 2009
doc

Communication professionnelle en groupe

Cours - 2 pages - Communication

Différents critères permettent d'augmenter la qualité de la communication : Le nombre de personnes en présence. Dans un groupe de petite taille (6 à 12 personnes), il y a plus de cohésion, les membres participent davantage, les échanges sont plus satisfaisants. Dans un grand groupe, il y a...

23 févr. 2009
doc

Respect de la dignité de la personne âgée en institution, un enjeu éthique

Dissertation - 33 pages - Ressources humaines - GRH

Avec les progrès de la médecine et l'amélioration des conditions matérielles d'existence, un allongement de l'espérance de vie est constatée et l'entrée en institution des personnes âgées croît et se fait de plus en plus tardivement. Deux facteurs principaux me semblent...