La place des communautés virtuelles d'entreprises et les nouvelles relations qu'elles permettent d'établir avec leurs clients
Mémoire - 66 pages - Comportement des consommateurs et clients
En tant qu'étudiante en 5ème année, en Master 2 en e-business à l'Institut International de Commerce et Distribution, j'ai effectué une année en alternance au sein de la société SNCF, à la direction de ligne TGV Nord. Engagée en tant que Community manager web 2.0 de la communauté TGV...
Mémoire sur les déterminants de la structure financière : Une application sur un échantillon d'entreprises tunisiennes
Mémoire - 82 pages - Finance
Depuis les travaux fondateurs de Modigliani et Miller (1958) qui concluent à la non pertinence du choix du financement par fonds propres ou par endettement, les travaux sur ce thème se sont attachés à relâcher successivement ou conjointement les hypothèses initiales stipulant que le choix de...
Efficacité publique ou privée ? Analyse théorique de la performance des entreprises et vérification empirique
Mémoire - 32 pages - Finances publiques
Un grand intérêt en sciences de gestion est voué à l'étude des organisations et du gouvernement d'entreprise. L'objectif de ce mémoire est de mettre en évidence la relation entre performance et mode de propriété dans le secteur spécifique des groupes postaux. Nous évaluerons...
Dans quelles mesures le développement durable transforme-t-il la fonction communication au sein des entreprises ?
Mémoire - 72 pages - Stratégie
« Prenons garde, si le concept de développement durable est galvaudé et n'est qu'un gadget supplémentaire pour des campagnes publicitaires, l'efficacité attendue de la démarche sera perdue. » À première vue, le développement durable est un concept bien loin des intérêts de l'entreprise et...
L'impact des accords de gestion prévisionnelle de l'emploi sur les restructurations d'entreprises
Guide pratique - 7 pages - Ressources humaines - GRH
La loi de programmation pour la cohésion sociale du 18 janvier 2005 dite loi Borloo qui instaure une obligation de négociation triennale sur la Gestion Prévisionnelle de l'Emploi et des Compétences. La négociation triennale ne s'impose qu'aux entreprises et groupes suivants: -...
Le mécénat culturel des entreprises et son ambigüité
Dissertation - 11 pages - Communication
Le mécénat culturel offre des avantages certains en terme de communication externe et interne aux entreprises. Comment celle-ci choisissent-elles les formes de mécénat dans lesquelles s'impliquer ? Le mécénat engendre t-il des risques pour le secteur culturel ? C'est au XVIIème siècle que...
Affichage obligatoire dans les entreprises de moins de 20 salariés
Guide pratique - 28 pages - Ressources humaines - GRH
Le mot « affichage » désigne : - l'obligation d'affichage que doit réaliser le chef d'entreprise dans le but d'assurer la publicité de certaines règles législatives ; - le droit d'affichage doit être affiché par les représentants du personnel pour informer les salariés...
L'outsourcing des ressources humaines pour les petites et moyennes entreprises (PME) et industries (PMI)
Mémoire - 35 pages - Startup, entreprenariat, TPE, PME
Recruter, c'est sélectionner les candidats les plus aptes à assurer les différentes fonctions de l'entreprise. Un acte stratégique de gestion qui reste souvent une source d'inquiétudes pour bon nombre de PME/PMI. En effet, si dans les grandes entreprises la gestion des...
Le développement durable : finalités des organisations, le cas des entreprises
Étude de cas - 33 pages - Brand management
Le rapport Brundtland (du nom du Premier ministre de Norvège), publié en 1987, définit le développement durable comme "le développement qui répond aux besoins du présent sans compromettre la capacité des générations futures à répondre aux leurs". L'idée est de lier fortement le développement...
Les facteurs qui poussent les entreprises à investir: les éléments et les déterminants microéconomiques et macroéconomiques
Dissertation - 14 pages - Économie générale
Dans un contexte d'après-crise, les gouvernements occidentaux ont mis en place des mesures afin de redonner un dynamisme à leur économie. La production a baissé, le chômage monte en flèche. Pour stopper cette spirale, la solution est la reprise de l'investissement. La décision d'investir des...
L'image des entreprises et plus précisément des banques dans les réseaux sociaux
Dissertation - 18 pages - Marketing des médias & communication
A la demande d'une équipe de chercheurs à laquelle Mme XXXX, enseignante à l'IUT Paris Descartes, participe, nous avons réalisé le travail que nous allons vous présenter. Ce qu'on définit comme étant la génération Y, rassemble l'ensemble des individus qui ont vu le jour entre 1979 et 1994. Les...
Les alliances entre entreprises concurrentes : les cas Renault et Nissan
Étude de cas - 23 pages - Stratégie
Pour se développer, les entreprises peuvent choisir plusieurs axes. Il existe la croissance interne, qui consiste à développer les stratégies à partir des propres ressources et compétences de l'organisation, mais aussi la croissance externe. Cette dernière consiste principalement pour...
Les risques liés à l'intervention des entreprises extérieures
Cours - 5 pages - Management organisation
Les risques liés à l'intervention des entreprises extérieures
La standardisation du paysage par les grandes entreprises
Dissertation - 10 pages - Économie générale
Ce dossier tentera d'aborder la question des Technologies Cognitives, non par une approche de leurs usages, ou par les divers transformations sociales engendrées par l'utilisation finale des TIC, mais par le développement même de ces technologies au sein de l'activité économique....
La responsabilité sociale des entreprises (RSE), un outil de compétitivité des entreprises?
Mémoire - 19 pages - Économie générale
Dans quelles mesures, la RSE est-elle devenue un outil de compétitivité pour les entreprises ? Ce document très complet de 31 pages vous permettra de comprendre les enjeux de la RSE dans les entreprises. Mais aussi les contraintes physiques ou morales qui pèsent sur elles. Pour...
Facebook et les entreprises
Dissertation - 21 pages - Communication
Avec ses 500 millions de membres actifs comptabilisés à ce jour, sa popularité et la rapidité de sa croissance, Facebook s'est rapidement imposé comme le leader dans son domaine : « Tout le monde » possède un compte Facebook. Mais celui-ci est aujourd'hui au cœur de l'actualité. Non pas...
La naissance du webmarketing en Algérie et son effet sur la communication des entreprises : l'exemple de Med & Com, agence de communication interactive (2009)
Mémoire - 119 pages - Marketing NTIC
L'importance qu'a acquise le client ces dernières années vis-à-vis des entreprises à travers l'élargissement de son choix de consommation, confronté à la diversification des produits et de leurs qualités supérieures a contraint les opérateurs à revoir leur procédé de production et surtout...
Les pratiques de gestion des carrières dans les entreprises sont-elles éthiques ?
Dissertation - 10 pages - Ressources humaines - GRH
L'éthique est un vaste sujet que l'on peut aborder dans tous les domaines et particulièrement en gestion. Elle existe et évolue partout où l'Homme se trouve, partout où il y a des interactions entre individus et où ils vivent en communauté. L'entreprise est un lieu où les...
Les entreprises françaises à l'heure de la mondialisation (fin 20ème jusqu'à nos jours)
Fiche - 3 pages - Politique économique
Mondialisation : phénomène qui se caractérise par l'accroissement et l'internationalisation des échanges de tout ordre (marchandises, capitaux, informations et hommes). Les entreprises sont les moteurs de la mondialisation. FMN (firme multinationale) plus grande que FTN (firme...
L'investissement fixe des entreprises
Dissertation - 4 pages - Finance
Le plus gros morceau des dépenses d'investissement, ce qui représente environ les trois quarts du total, est l'investissement fixe des entreprises. Le terme « entreprise » signifie que ces biens d'investissement sont achetés par les entreprises pour une utilisation dans la...
Le protectionnisme est-il favorable aux entreprises ?
Cours - 5 pages - Économie générale
Le protectionnisme relève de la politique commerciale, cette politique est une arme aux mains des états, de leur ressort, et en générale est modifiée en fonction soit des intérêts des entreprises soit en fonction de ceux des consommateurs. C'est une politique évolutive, qui a changé au...
Le contrôle de gestion peut-il aider les entreprises à s'adapter au changement climatique ?
Mémoire - 8 pages - Contrôle de gestion
A l'heure actuelle, la planète connait de graves bouleversements climatiques dont les entreprises ont une part de responsabilité. Dans une optique de développement durable, les gouvernements ont mis en place des normes et règles afin de réguler les activités des entreprises pour...
Le contrôle de gestion peut-il aider les entreprises à s'adapter au changement climatique ? - publié le 13/08/2014
Dissertation - 9 pages - Contrôle de gestion
A l'heure actuelle, la planète connait de graves bouleversements climatiques dont les entreprises ont une part de responsabilité. Dans une optique de développement durable, les gouvernements ont mis en place des normes et règles afin de réguler les activités des entreprises pour...
Les principes de diagnostic et d'évaluation d'entreprises
Cours - 10 pages - Audit
Evaluer tout ou partie d'une entreprise consiste à déterminer le prix le plus probable auquel une transaction pourrait se conclure dans des conditions normales de marché. L'évaluation est une opération consistant à énoncer une valeur d'après des données et des critères...
Production et investissement des entreprises
Cours - 10 pages - Économie générale
La production des entreprises (au sens large d'unités de production) désigne une activité sociale (par opposition à domestique) de création de biens et services. Ces biens et services sont destinés soit à la satisfaction directe de besoins humains, soit à produire d'autres biens. Dans le...
Quel mode de financement pour les jeunes entreprises innovantes (JEI)?
Dissertation - 7 pages - Politique économique
La loi de finances pour 2004 a institué un statut spécifique pour les jeunes entreprises innovantes (JEI) réalisant des projets de recherche et de développement qui leur permet sous certaines conditions de bénéficier d'une exonération de cotisations patronales d'assurances sociales et...
Le suivi comptable et fiscal des entreprises clientes en cabinet : cas du cabinet 2AE International (Côte d'Ivoire)
Rapport de stage - 14 pages - Comptabilité
Le cabinet 2AE INTERNATIONAL, inscrit au tableau de l'ordre des experts comptables de Côte d'Ivoire, a vu le jour le 23 février 2011 à la recette des impôts de COCODY Son siège social est à COCODY riviera et il a une succursale située à YOPOUGON NIANGON cité CIE. Il est dirigé par l'associé...
Les grandes entreprises, entre fragmentation des marchés et mondialisation
Dissertation - 4 pages - Économie internationale
Depuis une trentaine d'années, mondialisation oblige, les grandes entreprises sont confrontées à une compétition internationale sans cesse croissante. Certes leur marché est désormais le monde entier, mais parallèlement, la fragmentation des marchés les gêne. Si on limite le nombre des...
Comment le groupe carrefour intègre-t-il le principe de responsabilité sociétale des entreprises ?
Étude de cas - 5 pages - Ressources humaines - GRH
L'entreprise Carrefour, créée en 1959, est devenue en 50 ans l'un des leaders de la grande distribution dans le monde. En 1963, l'entreprise met en place une nouvelle façon pour les consommateurs de faire leurs courses : l'hypermarché. L'entreprise va...
L'e-commerce et la performance des entreprises à l'étranger
Mémoire - 70 pages - Digital & e-marketing
Cette étude et plus particulièrement ce mémoire de recherche présente une première esquisse afin d'examiner de manière concise, rigoureuse et pragmatique le lien entre l'environnement des affaires, la stratégie marketing des entreprises à l'export, les activités du e-commerce et leurs...
