Dans quelle mesure, la GPEC permet-elle de répondre aux enjeux stratégiques de S.T. Dupont ?
Mémoire - 80 pages - Stratégie
L'entreprise se trouve aujourd'hui confrontée à des changements multiples (mutations technologiques, papy-boom, internationalisation, transmission du savoir…) qu'elle doit anticiper si elle veut poursuivre son développement dans son environnement économique et social. Pour cela, la Loi...
Le travail temporaire avec Adecco France
Rapport de stage - 29 pages - Ressources humaines - GRH
En 1964, Philippe Foriel-Destezet crée Interecco. En 1984, Ecco est numéro 1 de l'intérim en France. En 1996, se créé Adecco fruit de la fusion au plan mondial des groupes Ecco et Adia. Adecco devient alors le leader mondial des services en ressources humaines. En 2000, Olsten...
L'avenir du travail temporaire
Mémoire - 32 pages - Ressources humaines - GRH
« Jean-Louis BORLOO, ministre de l'emploi, de la cohésion sociale et du logement souligne que l'année 2005 est une année de forte mobilisation pour l'emploi marquée par la montée en puissance du Plan de Cohésion Sociale (loi du 18 janvier) ». Ainsi, cette année 2005 aura...
Accession à la propriété et marché du logement
Mémoire - 21 pages - Patrimoine & immobilier
« L'immobilier ne perd jamais de valeur, l'immobilier est réputé inaltérable, l'immobilier est un placement refuge, fluide, on peut vendre ou acheter à tout moment…» Voici en quelques mots l'idée que se font les ménages de l'immobilier. Ont-ils raison de se fier aux apparences ? Après dix...
Comment expliquer aujourd'hui l'éparpillement des centres en France ?
Dissertation - 3 pages - Sciences politiques
Si l'on considère que la culture politique française est marquée par un clivage droite/gauche, on tend néanmoins à déconsidérer la troisième entité de cette scène politique, le Centre. Et pourtant, il n'en demeure pas moins essentiel dans le jeu politique français. Au sein de ce clivage...
DEASS, épreuve de Politiques sociales : lutte contre les exclusions
Fiche - 8 pages - Sociologie & sciences sociales
Contexte et enjeux : La lutte contre les exclusions comporte 2 volets qui servent de trame à la loi : - Permettre l'accès aux droits fondamentaux (ressources, logement, l'emploi, santé, citoyenneté). - Prévenir les risques d'exclusion (chômage, surendettement, expulsion). En...
Stage au sein de Synergie Interim (2010)
Rapport de stage - 20 pages - Ressources humaines - GRH
L'intérim s'est imposé en l'espace d'une décennie comme une solution incontournable. On a pu constater que le marché de l'intérim a connu une véritable progression depuis les années 90 pour se stabiliser en 2001. Depuis la loi Borloo du 15/01/2005 sur la cohésion...
En quoi la formation peut elle être un levier dans une démarche GPEC ?
Présentation - 10 pages - Ressources humaines - GRH
En quoi la formation peut elle être un levier dans une démarche GPEC ? Extrait : Les obligations légales en matière de GPECLa loi sur la programmation pour la cohésion sociale du 18 janvier 2005, également appelée « loi Borloo », a instauré, dans son volet sur l'emploi, une obligation pour...
L'économie et la finance verte
Dissertation - 11 pages - Écologie et environnement
L'économie verte est définie comme l'ensemble de l'activité économique générée par toutes les entreprises qui produisent des biens et services contribuant à éviter, réduire ou supprimer des nuisances pour l'environnement. Cette définition générique ne s'applique pas...
La précarité de l'emploi
Mémoire - 40 pages - Ressources humaines - GRH
Au cours de ces vingt dernières années, le nombre d'emplois précaires a plus que quadruplé en France. Les employeurs ont de plus en plus recours aux contrats à durée déterminée et à temps partiel. Le recours aux contrats précaires permet d'améliorer la flexibilité quantitative de la main...
En quoi l'externalisation du recrutement peut-elle modifier la gestion stratégique d'une entreprise ?
Dissertation - 24 pages - Ressources humaines - GRH
Depuis plusieurs années la fonction ressource humaine connaît de profonds bouleversements. Les tâches dites administratives comme la paie par exemple se sont retrouvées externalisées. La fonction ressource humaine s'est redéployée sur des axes plus stratégiques pour l'organisation (formation,...
Doit-on réévaluer la politique de la ville ?
Étude de cas - 3 pages - Sciences politiques
« Le Monde est urbain » constatait Jean Baudrillard. Le taux d'urbanisation en France atteint aujourd'hui 80%, si bien que la ville est devenue pour lui une énorme « machine à habiter », ce qui soulève l'existence d'une « question urbaine ». L'émergence d'une triple crise :...
L'insertion sociale des jeunes
Dissertation - 4 pages - Questions sociales, morales & enseignement civique
Le 24 juin 2004, Jean-Louis Borloo, alors ministre de l'Emploi, de la cohésion sociale et du logement présentait en conseil des ministres son Plan de cohésion sociale, comportant une vingtaine de programmes destinés à agir simultanément sur trois leviers : l'emploi, le...
Les politiques publiques de l'environnement
Fiche - 10 pages - Sciences politiques
Document: Les politiques publiques de l'environnement, exposé de 16 pages Extrait: Les conférences de Stockholm en 1972, Rio de Janeiro en 1992 et Johannesburg en 2002 respectueusement appelées « Sommets de la Terre », ont placées pour la première fois les problèmes écologiques sur le...
Le travail intérimaire en France
Analyse sectorielle - 40 pages - Économie générale
Selon un rapport du conseil de l'Europe, les premières entreprises de travail temporaire sont apparues au début du 20eme siècle aux Etats-Unis. A l'époque, ces entreprises s'apparentaient à des bureaux de placement payant. Leur étendue géographique était limitée, et le personnel fourni était...
L'évolution de la politique d'entreprise de Manpower (2006)
Étude de cas - 18 pages - Management organisation
L'entreprise Manpower a choisi un nom énormément porteur de sens : « le pouvoir de l'homme, des hommes » pour représenter justement une entreprise spécialiste du travail temporaire. Ce nom s'accompagne d'un logo dont le changement s'est fait récemment. En effet, en février dernier, elle a laissé...
La Gestion Prévisionnelle de l'Emploi et des Compétences pour les PME : une obligation de moyens
Cours - 8 pages - Startup, entreprenariat, TPE, PME
La GPEC est devenue une obligation juridique permanente mais elle est surtout un outil de développement indispensable à toutes les entreprises. Les causes principales de la mise en place de la GPEC sont nombreuses et contextuelles : départs en retraite de baby-boomers, intensification des...
Le risque dans le Grenelle Environnement
Dissertation - 13 pages - Écologie et environnement
Paul Valéry disait « le temps du monde fini commence ». Cette citation n'est pas sans interpeller dans le cadre d'un sujet comme celui du Grenelle Environnement. En effet, comment ne pas essayer de démontrer que les lois « Grenelle environnement » constituent le début d'une ère nouvelle, d'un...
Gestion des compétences: uniformiser les référentiels pour optimiser la gestion des carrières et des compétences
Mémoire - 57 pages - Ressources humaines - GRH
L'entreprise aujourd'hui ne peut plus passer outre la GPEC. Dominique Thierry la définit comme « la conception, la mise en oeuvre et le suivi de politiques et de plan d'action cohérents, visant à réduire de façon anticipée les écarts entre les besoins et les ressources humaines...
Le marché des énergies renouvelables est-il une réelle opportunité ?
Rapport de stage - 29 pages - Management organisation
Durant mon stage au sein de l'entreprise A.E.D, j'ai été sensibilisé aux énergies renouvelables, car l'énergie est un problème très actuel. Nous en avons en permanence besoin, que ce soit pour produire de la chaleur ou de l'électricité. Or, les moyens utilisés jusqu'alors se...
Définir la politique de la ville
Fiche - 4 pages - Questions sociales, morales & enseignement civique
Contrairement à ce que son nom laisse entendre, la politique de la ville ne s'intéresse qu'aux « quartiers en crise », c'est-à-dire aux îlots résidentiels dont la population concentre les handicaps sociaux (habitat dégradé, chômage, échec scolaire, délinquance). Amorcée en 1977, elle n'est...
Comment la mobilité est-elle mise en oeuvre dans l'entreprise ?
Cours - 4 pages - Ressources humaines - GRH
La mise en place d'une négociation autour de la Gestion Professionnelle des Emplois et des Compétences (GPEC), dans le cadre de la loi Borloo de Programmation pour la Cohésion Sociale du 18 janvier 2005, a suscité, entre autres, la mise en œuvre de la mobilité dans les entreprises. Un...
Comment favoriser la communication des associations environnementales ?
Dissertation - 96 pages - Médias divers
L'humanité est assise sur une bombe à retardement. Les savants du monde entier s'accordent à dire qu'il ne nous reste à peine dix ans pour éviter une catastrophe planétaire - un dérèglement majeur du système climatique qui entraînerait des perturbations météorologiques extrêmes telles...
La politique de soutien des personnes âgées
Dissertation - 16 pages - Questions sociales, morales & enseignement civique
L'assistance aux personnes âgées est l'une des plus anciennes formes d'aide sociale, le département étant compétent pour organiser ce service d'aide sociale depuis la loi du 10 août 1871. L'importante loi du 14 juillet 1905 constituant l'une des plus grandes lois d'assistance de la IIIe...
L'alternance : caractéristiques générales et place dans le groupe Autoroutes Paris Rhin Rhône (APRR)
Mémoire - 79 pages - Ressources humaines - GRH
La France est un des pays européens qui possède un taux de chômage des plus élevés pour les jeunes de 18 à 25 ans (8.6% selon l'INSEE). Cela s'explique d'une part, par son système éducatif en crise. En effet, le système éducatif français a des difficultés à anticiper les évolutions d'emplois afin...
Les stratégies d'investissement face à la crise pour la clientèle en gestion de patrimoine (2009)
Mémoire - 80 pages - Finance
Le conseiller en gestion de patrimoine (CGP) et son client s'inscrivent tous deux dans un contexte de crise financière sans précédent. Cette crise a affecté les deux parties dans leur quotidien. Le CGP doit maintenant prendre en compte les effets de la crise sur les placements qu'il va effectuer...
Les résultats économiques et environnementaux du Grenelle
Fiche - 5 pages - Écologie et environnement
« La révolution écologique engagée il y a maintenant quatre ans est bel et bien en marche ». Tels étaient les mots de N. Kosciusko-Morizet questionnée en février 2012 sur le bilan du Grenelle - entendu comme l'initiative lancée par l'ancien Ministre de l'Ecologie, J-L Borloo, en 2007...
Missions de conseil et d'assistance aux particuliers : intérêts et enjeux pour l'expert-comptable
Mémoire - 56 pages - Comptabilité
La loi du 6 août 2015 a ouvert de nouvelles prérogatives à l'expert-comptable concernant les missions de conseil relatives aux particuliers, complétant en cela les précédentes avancées législatives au premier rang desquelles les dispositions de la loi du 28 mars 2011 et celles de la loi de...
Du premier septennat de Jacques Chirac au quinquennat de Nicolas Sarkozy
Cours - 12 pages - Vie politique et élections
En mai 1995 la droite est maîtresse de tous les pouvoirs sur le plan national et elle contrôle aussi les régions. Alternance complète. La page du mitterrandisme se tourne. L'Assemblée Nationale élue en 1993 est une assemblée de droite, Chirac n'envisage donc pas de la dissoudre ce qui...
Fiche sur le chômage
Fiche - 5 pages - Sociologie & sciences sociales
Le chômage est la situation d'une personne, ayant l'âge et la capacité de travail, recherchant un emploi sans succès. C'est l'inactivité forcée due au manque d'emploi. Le chômage touche l'ensemble des aspects de la vie individuelle, familiale et sociale (exclusion, temps...
