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Notion : Syndicalisation

Nos documents

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21 Mars 2008
doc

La grève en France au XXème siècle

Dissertation - 15 pages - Sciences politiques

La grève consiste en une cessation collective et concertée du travail qui a pour objectif principal l'obtention d'une amélioration des conditions de travail et de salaire, ou du moins, d'en éviter la détérioration. Quant au terme de « grève », il est finalement assez récent puisqu'il n'apparaît...

24 juil. 2008
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Assiste-t-on à une transformation du rôle des syndicats aujourd'hui ?

Dissertation - 4 pages - Ressources humaines - GRH

Dissertation de SES (niveau lycée) traitant le sujet : "Assiste-t-on à une transformation du rôle des syndicats aujourd'hui ?".

29 avril 2007
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Les femmes en France au XXème siècle

Dissertation - 27 pages - Histoire contemporaine : XIXe, XXe et XXIe

Exposé sur l'histoire des femmes dans la société française de 1900 à la veille de la seconde guerre mondiale. Il est élaboré à partir du livre : "Les Femmes dans la société française au XXème siècle" de Christine Bard.

31 mai 2015
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La typologie des mouvements sociaux à la veille de 1914

Dissertation - 4 pages - Sociologie & sciences sociales

Typologie des mouvements sociaux à la veille de 1914 dans les principaux pays industrialisés de l'époque que sont le Royaume-Uni, les Etats-Unis, la France et l'Allemagne. Quelles sont les orientations syndicales d'avant-guerre (1ère Guerre mondiale) : Quels ont été les faits...

12 juil. 2016
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Macroéconomie : le marché des biens, l'activité économique et le chômage

Fiche - 10 pages - Théories & notions économiques

Chômeurs BIT : sans emploi // immédiatement disponible pour travailler // recherche d'emploi. L'INSEE publie 2 chiffres : métropole seule // France entière avec les DOM -> catégories A, B et C. Catégorie A : demandeurs d'emploi n'ayant pas du tout travaillé le dernier mois -> proche du BIT....

20 Janv. 2008
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La stratégie de Wal Mart

Mémoire - 20 pages - Stratégie

L'univers de la grande distribution est un secteur très emblématique de l'internationalisation des entreprises, car la plupart de ces dernières ont été parmi les premières à délocaliser leurs activités sur des marchés étrangers. Après la période glorieuse des années 60, symbolisée par l'avènement...

18 août 2005
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Représentativité syndicale - analyse et comparaisons en Europe occidentale

Dissertation - 8 pages - Sociologie & sciences sociales

Définition et évolution de la notion de représentativité syndicale, d'un point de vue juridique et factuel. Aujourd'hui, la capacité de représentation sociale des syndicats est remise en question, d'autant que ces derniers sont concurrencés par d'autres formes d'engagement...

05 Sept. 2014
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Les IRP et le dialogue social

Cours - 3 pages - Ressources humaines - GRH

Le système actuel de représentation du personnel résulte d'une évolution législative faisant suite à une ordonnance du 22 février 1945 qui a institué le comité d'entreprise. Ce fut ensuite la loi du 16 avril 1946 qui créa les délégués du personnel dans l'entreprise ; puis la loi du 27 décembre...

28 août 2014
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Les relations sociales en Europe : une diversité d'approches pour une position commune

Dissertation - 6 pages - Ressources humaines - GRH

Le sommet de Lisbonne en mars 2000 a réaffirmé les principes de la construction sociale européenne arrêtés dans l'article 136 du traité instituant la Communauté : « La Communauté et les Etats membres (…) ont pour objectifs la promotion de l'emploi, l'amélioration des conditions de vie et de...

18 Nov. 2014
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Le syndicalisme dans les pays développés à économie capitaliste depuis les années 1970, entre évolutions et blocages - publié le 13/11/2014

Dissertation - 4 pages - Économie internationale

En octobre 2004, le groupe américain General Motors annonce la suppression de dix mille emplois dans les usines allemandes de sa filiale Opel. Débordant la hiérarchie syndicale, les salariés de l'usine de Bo-chum (Ruhr) se mettent en grève. Cette grève bloque la production de plusieurs sites...

19 juil. 2014
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Les "nouveaux mouvements sociaux" sont-ils réellement nouveaux ?

Dissertation - 4 pages - Questions sociales, morales & enseignement civique

« En deçà d'un certain degré de conflictualité, l'espérance de transformation sociale est nulle » Michel Husson. Les mouvements sociaux sont sûrement le meilleur moyen d'obtenir des changements. Avec l'apparition de nouveaux besoins sont apparus également de nouveaux mouvements sociaux....

01 Janv. 2000
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Le fonctionnement des marchés du travail anglo-saxon et européen

Dissertation - 7 pages - Micro-économie, emploi-chômage

On observe un décalage entre le concept de marché (connotations purement marchandes) et la notion de travail qui s'apparente davantage à un 'fait social total' (Marcel Mauss). Ainsi, nous verrons pourquoi le marché du travail est si particulier, en passant en revue les théories sur le...

16 Sept. 2011

Le monde du travail en France de 1800 à 1950 - Alain Dewerpe

Fiche de lecture - 25 pages - Géographie France

Fin du 18ème siècle : moment majeur donc genèse et mutation de la force de travail industrielle. Deux grandes scansions de l'histoire sociale de l'industrialisation française : croissance de l'industrie dans la société rurale ancienne (aboutissant à rupture et genèse industrie autonome et...

23 juil. 2013
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Les conditions de constitution d'un syndicalisme révolutionnaire

Fiche - 7 pages - Questions sociales, morales & enseignement civique

Partout en Europe la reconnaissance des syndicats se fait par le conflit. Si les syndicats sont légalisés, c'est parce que l'État y est contraint. La spécificité de la France : Conflits avec les Républicains. C'est long et avec des modalités ambiguës. Cela s'explique par les relations...

29 Nov. 2011
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Les relations professionnelles - publié le 29/11/2011

Cours - 4 pages - Micro-économie, emploi-chômage

Définition : est un processus décisionnel par lequel les représentant des salariés des employeurs éventuellement de l'état, fixent et contrôlent un ensemble de règles. Cette négociation collective est régie par des règles qui ont été négocié, déterminé, conjointement par les représentantsdu...

22 Sept. 2011
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Conflits et mobilisation

Cours - 10 pages - Sociologie & sciences sociales

I) Mutations du travail et conflits sociaux Les mutations du travail et des emplois au cours des dernières décennies ont contribué au déclin et à la transformation de ces conflits. A/ L'industrialisation à l'origine des conflits du travail La classe ouvrière est née avec...

31 Janv. 2011
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Le syndicalisme dans les pays développés à économie capitaliste depuis les années 1970, entre évolutions et blocages

Analyse financière - 4 pages - Géographie monde

Dissertation économique sur le syndicalisme dans les pays développés à économie capitaliste

04 avril 2011
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Segmentation et flexibilité

Fiche - 4 pages - Micro-économie, emploi-chômage

Le modèle d'après-guerre est remis en cause. Il y a une moindre croissance de la productivité avec une progression de 2% plutôt que de 5%, les revendications salariales font leur apparition. L'environnement de l'entreprise change : la concurrence augmente, la demande devient de plus en plus...

21 juin 2010
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La crise du syndicalisme : enjeux et causes

Fiche - 2 pages - Sciences politiques

La crise du syndicalisme a été annoncée, décriée, clamée sur tous les toits depuis quelques années. Il est régulièrement question de ce phénomène dans la presse, à la télévision, ou dans les cours de sciences politiques qui semblent utiliser cette prétendue crise comme la raison de tant de maux...

04 Mars 2011
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Economie du travail : théorie et exercices corrigés

Cours - 56 pages - Économie générale

L'économie du travail étudie l'ensemble des comportements et des transactions associés à une activité professionnelle. Elle étudie donc particulièrement l'ensemble des transactions concernant l'échange de services du travail contre un salaire. Définition de base : - les personnes...

15 juin 2009
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Les relations sociales au sein d'une organisation

Cours - 33 pages - Ressources humaines - GRH

Pour pouvoir faire face aux problèmes liés à la mondialisation, telle l'intensification de la concurrence, l'entreprise doit répondre à plusieurs contraintes : la réduction de ses coûts et la satisfaction de ses clients. En l'occurrence, Les moyens devant être mis en œuvre pour cela sont...

08 mai 2020
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La rationalisation de la Première Guerre mondiale aux années 1950

Cours - 5 pages - Histoire contemporaine : XIXe, XXe et XXIe

On assiste à un gonflement des effectifs sans précédent entre 1906 et 1931. Il y a 7.000.000 d'ouvriers en 1931 (c'est le même chiffre en 1954). Le secteur secondaire (industriel) constitue 29,3 % de la population active en 1946 et 33,8 % en 1954. Cette augmentation se fait parallèlement à une...

20 juin 2008
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Vie politique et sociologie politique

Fiche - 83 pages - Sciences politiques

Vie politique et sociologie politique

14 juin 2008
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Histoire du Syndicalisme Européen 3

Dissertation - 28 pages - Histoire contemporaine : XIXe, XXe et XXIe

Le choix du cours : Pourquoi un cours sur l'Histoire du syndicalisme européen ? Qu'allons-nous étudier ? L'Histoire du syndicalisme européen permet de comprendre la manière dont agissent les acteurs sociaux. Cela permet de comprendre comment les acteurs sociaux s'impliquent dans...

04 Oct. 2008
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Histoire économique et sociale

Dissertation - 70 pages - Histoire contemporaine : XIXe, XXe et XXIe

Document: Notes de cours histoire économique et sociale de 75 pages. Plan: / LE TRAVAIL / VIES ET SOCIÉTÉS SANS TRAVAIL / L'HISTOIRE DE L'AGRICULTURE / LES ARTISANS ...

22 févr. 2008
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Les Accords Cadres Internationaux (ACI) : exemple du secteur de la métallurgie (2005)

Cours - 19 pages - Ressources humaines - GRH

En France, pour l'ensemble des syndicats de travailleurs, le dialogue et la négociation sociale sont des éléments constitutifs de la responsabilité d'une entreprise. Quoi donc de plus naturel que de négocier et de conclure des accords entre organisations syndicales et directions d'entreprises...

17 Mars 2008
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Mouvements étudiants français et québecois: étude comparative

Dissertation - 12 pages - Sciences politiques

Grèves, blocage des universités, et manifestations sont autant d'éléments utilisés par les étudiants lorsqu'une action collective spontanée est mise en œuvre au sein des universités des pays occidentaux. Dès lors, les mouvements étudiants peuvent prendre une ampleur importante et même...

14 Nov. 2014
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Diagnostic stratégique du groupe Casino

Étude de marché - 148 pages - Marketing distribution

Le Groupe Casino se positionne en 5e place sur le marché mondial de la grande distribution et se distingue de ses concurrents par une stratégie historique de positionnement multi-formats, et par une forte culture familiale avec un poids important aux origines stéphanoises du fondateur Geoffroy...

10 Sept. 2015
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L'action collective, s'engager, militer, protester

Cours - 12 pages - Sciences politiques

Deux notions qui vont permettre d'articuler deux niveaux d'analyses, d'une part, le niveau individuel de l'engagement et le niveau collectif de l'action. On peut dire que la notion d'engagement renvoie à l'idée de participation approfondie dans le sens où s'engager c'est s'impliquer, l'individu...

02 août 2018
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Cours de Management des Ressources Humaines

Dissertation - 33 pages - Ressources humaines - GRH

Cours de Management des Ressources Humaines de 1ère année de master gestion comptabilité, contrôle, audit (MSTCF) : De la GRH à la MRH, GPEC, fordisme, taylorisme, formation, développement personnel, rémunération ...