Le management des organisations sportives
Cours - 8 pages - Management organisation
Le management est un métier qui consiste à conduire, dans un contexte donné, un groupe d'hommes et de femmes ayant à atteindre en commun, des objectifs conformes aux finalités de l'organisation d'appartenance. - Conduire : désigne les différents styles de management : Il peut signifier « diriger...
Comptabilité : la TVA, les effets de commerces et les réductions
Fiche - 6 pages - Comptabilité
Crée en 54, représente 45 % des recettes de l'état. Il s'agit d'un impôt général sur la consommation proportionnel au prix des biens et des services. Le taux TVA est fixé par l'état, 19,6 % aujourd'hui sauf pour certain (5,5) la TVA est considéré indolore pour les entreprises. - Une entreprise...
L'analyse de l'environnement de l'entreprise : les cycles catalytiques
Fiche - 2 pages - Management organisation
Les cycles catalytiques croisés sont un des éléments fondamentaux du processus évolutionniste dans lesquels deux systèmes (ou groupes de système) différents catalysent chacun la synthèse de l'autre. Ils résistent à la perturbation de façon importante. Dans des environnements complexes et...
Les lois fondamentales aux comportements organisationnels
Fiche - 3 pages - Management organisation
Le développement de la théorie du chaos, principalement dans le domaine des sciences exactes, ne pouvait manquer d'intéresser les chercheurs du domaine des sciences sociales. A l'instar de systèmes physiques complexes, les organisations humaines peuvent se révéler, elles aussi, complexes et/ou...
La bifurcation et le chaos
Fiche - 2 pages - Management organisation
Par manque de communication entre les disciplines, les thèses des « chaoticiens » ont mis du temps à se fédérer pour obtenir leurs lettres de noblesse. Aujourd'hui, les « convertis » les plus passionnés présentent la théorie du chaos comme la troisième grande révolution de la physique après...
Les bases de la comptabilité générale, la TVA, les effets de commerce et les réductions
Cours - 9 pages - Comptabilité
- Système organisé d'informations financières indispensables aussi bien pour les dirigeants d'une structure que pour les tiers (clients, fournisseurs, banques...) en relation avec cette structure. C'est une mémoire écrite où sont enregistrées dans un ordre chronologique, toutes les opérations...
Analyse boursière et spéculation sur les marchés d'actions
Fiche - 13 pages - Finance
L'analyse financière se fait dans des métiers bien différents : - Exploitation bancaire entreprise (plutôt stage 2A). - Recherche-action (plutôt stage 3A), Oddo, ExanBNP, … - Ne pas aller en département Security Services (Entreprises BPSS, SGSS) ou conservation : car ils ne font jamais...
La formation au sein des établissements IBIS et César
Présentation - 31 pages - Ressources humaines - GRH
Créée en 1974 par ACCOR, l'enseigne IBIS est reconnue pour son excellent rapport service /qualité/prix et sa facilité d'accès. Premier réseau d'hôtels économiques en Europe. La chaine Ibis MOUSSAFIR compte aujourd'hui 14 unités.
Le seuil de rentabilité - publié le 31/07/2013
Fiche - 3 pages - Contrôle de gestion
Toute entreprise qui vient de voir le jour est dans une phase encore critique de sa durée de vie. Sachant que si l'activité fonctionne bien, la durée de vie optimale minimum est de 5 ans après les phases de Naissance, de Croissance, de Maturité et de Déclin. Il est déterminant, voire crucial,...
Comment améliorer l'efficacité de la stratégie marketing du magasin Ad'hauc pour toucher la clientèle citadine bordelaise ?
Étude de cas - 18 pages - Stratégie
Dans le monde entier, la France est connue comme un pays qui a une forte identité culinaire. Les Français attachent de l'importance à la décoration de la table et aux ustensiles qui leur servent à faire la cuisine. Cependant, le marché des arts de la table a connu récemment des mutations : les...
Les méthodologies des systèmes complexes en sciences sociales
Fiche - 2 pages - Management organisation
De son étude, Kauffmann en déduit que si le système est trop ordonné, la complexité ne peut se propager et reste cantonnée à certains endroits du système. En cas de chaos, les changements légers causent souvent de grands changements. L'évolution, à travers l'agencement de mutation et...
Organisation et ergonomie : conditions de travail
Fiche - 2 pages - Management organisation
Les données anthropométriques détaillées sont le matériau de départ de l'ergonome. Il s'agit de les utiliser pour faire en sorte que le siège, la cabine, la porte soient adaptés aux populations visées. On trouvera dans ce travail quelques exemples significatifs des travaux de l'ergonomie du...
Lois caractérisant les systèmes chaotiques
Fiche - 2 pages - Management organisation
La loi de Michaels précise que les systèmes dynamiques sont construits sur un système de feed-back positif. Le feed-back est l'information qui permet au système de s'ajuster au moyen des inputs par mesure des outputs. Le feed-back négatif est souvent employé dans le domaine de la planification...
L'impact des conditions temporelles dans une organisation en ergonomie moderne
Dissertation - 2 pages - Management organisation
Les conséquences sur la santé, de même que sur la vie sociale, du travail de nuit, et plus encore du travail en équipes alternées (matin, après-midi et nuit selon des séquences diverses) ont été particulièrement étudiées par l'ergonomie française. Les effets principaux du travail posté sur les...
Séquence du chaos : innovation technologique et complexité
Fiche - 1 pages - Management organisation
Le changement permanent et imprévisible fait désormais partie des conditions dans lesquelles doit évoluer l'entreprise. Pour réussir dans ces turbulences, les auteurs montrent que l'organisation doit trouver un point d'équilibre entre chaos et bureaucratie : il faut en effet parvenir à combiner...
Le recrutement, une phase essentielle pour l'entreprise
Dissertation - 20 pages - Ressources humaines - GRH
Le but de toute entreprise actuelle est de faire des bénéfices. En ce sens, elles usent de tous les moyens et facteurs dont elles disposent et parmi ceux-ci se trouvent les ressources humaines. La gestion des ressources humaines « est un ensemble de pratiques du management ayant pour objectif de...
La Chaîne de l'Espoir : comment récolter des fonds pour la construction de l'hôpital des femmes à Kaboul avec un budget limité ?
Dissertation - 11 pages - Stratégie
La Chaîne de l'Espoir est engagée en Afghanistan depuis plusieurs années. Avec l'appui de plusieurs personnalités et le financement de grandes entreprises et des particuliers, un hôpital pour enfants a été construit à Kaboul. En activité depuis 2005, il accueille chaque jour des centaines...
Communication : Etre convaincant
Fiche - 1 pages - Communication
Avant toute rédaction, définissez vos objectifs, que vous souhaitez vous obtenir en écrivant ? Quels résultats visez-vous ? Exemple : déclinaison d'objectifs d'une lettre commerciale à un client déjà en portefeuille.
Les fondamentaux pour la force de vente
Fiche - 10 pages - Stratégie
Qui doit répondre aux besoins de l'évolution des activités de l'entreprise, afin d'aider le vendeur à s'adapter aux différents paramètres de l'évolution tant de son produit, de la concurrence que du comportement de son environnement (avancées technologiques, découvertes de nouvelles techniques...
Outils sur les techniques de vente et négociation : programme de formation
Fiche - 3 pages - Stratégie
Dans un monde de plus en plus concurrentiel, les clients deviennent très exigeants dans leur recherche de la satisfaction des besoins. Les entreprises doivent mettre en place des techniques de ventes de plus en plus orientées vers le client. Pour y arriver, elles ont besoin des commerciaux...
L'impact de Bâle III sur la distribution de crédits aux entreprises françaises
Mémoire - 47 pages - Finance
C'est aux Etats-Unis, en 2008 que naît la crise qui déstabilisera le système économique et financier mondial. Cette crise débute suite à l'éclatement de la bulle immobilière, bulle créée par l'accord d'un grand nombre de crédits immobiliers à des ménages n'ayant d'ordinaire pas accès aux...
Rapport de stage effectué au sein d'une agence de relation presse-mode
Rapport de stage - 16 pages - Communication
Le deuxième stage que j'ai effectué lors de ma troisième année se déroule dans l'agence de presse du 16 avril au 29 juin 2012 en qualité d'assistante attachée de presse. Dans le cadre de mes études, j'ai eu l'occasion de faire plusieurs stages principalement dans le domaine des relations presse....
La communication du Collectif de la mâche nantaise au Salon de l'agriculture
Fiche - 2 pages - Communication
Le responsable du comité du Salon International de l'agriculture nous donne l'opportunité de bénéficier d'un espace de 350 m2 dans le Hall 1 du salon de l'agriculture. Cette offre est d'autant plus intéressante qu'il nous propose de bénéficier de cet espace au quart du prix habituel.
Recommandations de stratégie en communication : la collective de la mâche
Fiche - 4 pages - Communication
La collective de la mâche fait confiance à Flouze and Blouze depuis quelque temps déjà, nous avons pu mettre en place avec vous et avec succès une campagne TV qui a fait croitre vos ventes de 16 % sur un an. Nous sommes ici aujourd'hui, car nous avons eu l'opportunité via le responsable du comité...
Comment faire évoluer la communication de M6 Vidéo alors que le secteur de la vidéo est sur le déclin ?
Mémoire - 45 pages - Communication
Depuis plus de 50 ans, la vidéo s'est intégrée dans notre quotidien, d'abord dans notre salon, avec la VHS et son lecteur de cassette vidéo, puis en DVD de façon plus mobile sur la télé, ordinateur et en dématérialisé sur tablette tactile. Le cinéma est un passetemps culturel en France, ce fut...
Lettre de motivation à l'obtention d'un poste d'hôtesse de caisse
Lettre type - 1 pages - Ressources humaines - GRH
Fraichement diplômée d'une école de communication, je suis actuellement à la recherche d'un emploi à temps plein en qualité d'hôtesse de caisse. Je souhaiterais avoir une expérience qui serait une transition dans ma vie professionnelle dans un métier qui allie à la fois une forte relation...
Le Material Requirements Planning : principes et limites
Dissertation - 3 pages - Logistique
DEUX QUESTIONS FONDAMENTALES A LA GESTION DE STOCK : - Combien commander ? - Quand commander ? LES METHODES DE LA GESTION TRADITIONNELLE: - Modele de Wilson. - Gestion sur seuil et quantité économique (avenir incertain) en quantité fixe et période variable. - Gestion calendaire à niveau de...
Quels sont les intérêts pour une entreprise de créer une filiale?
Dissertation - 8 pages - Management organisation
SOLTP, filiale de SOLTECHNIC, est une entreprise qui réalise des petites oeuvres dans le domaine du BTP. Elle a été créée le 1er septembre 2004 et comporte 43 employés. L'initiative de cette création et le financement proviennent du Président Directeur Général de SOLTECHNIC. Soit elle répond...
Présentation de Vinéo : le grand rendez-vous des opérateurs mondiaux du secteur des vins et des spiritueux
Étude de cas - 15 pages - Management organisation
En 1981, la Chambre de Commerce et d'Industrie de Bordeaux créait VINEXPO. Au fil des éditions le Salon s'est affirmé comme le grand rendez-vous des opérateurs mondiaux du secteur des vins et des spiritueux. Il a lieu à Bordeaux toutes les années impaires. Il est strictement réservé aux...
Elaboration d'un diagnostic export (atouts et handicaps de l'entreprise CFTP)
Fiche - 4 pages - Management organisation
En 2002, la politique d'export se révèle efficace sur le marché marocain. L'entreprise retient les erreurs du passé et exploite aux mieux le potentiel du marché marocain. Non seulement l'entreprise a su s'adapter au marché en modifiant son produit et sa technique pour répondre aux exigences...
