Lettre de candidature pour la distribution de flyers
Lettre type - 1 pages - Ressources humaines - GRH
Madame, Monsieur, J'ai pris connaissance de votre annonce sur le site du CRIJ concernant la distribution de flyers à la faculté de Montpellier et pour des prospections. Actuellement en préparation d'un diplôme universitaire, je dispose d'horaires assez flexibles pour pouvoir remplir...
La place des cabinets de recrutement dans la promotion de la diversité
Mémoire - 40 pages - Ressources humaines - GRH
Aujourd'hui en France, selon l'INSEE, 3 603 698 entreprises sont recensées dont plus de deux tiers comptent entre 0 et 10 salariés. De ce fait, la plupart de celles-ci ne disposent pas de service RH, ce qui peut également être le cas pour les entreprises plus importantes. Néanmoins, l'évolution...
Presentación de la función de recursos humanos
Cours - 15 pages - Ressources humaines - GRH
En una perspectiva segmentada o altamente especializada, podríamos preguntarnos por qué los recursos humanos en el campo de la enseñanza de la ingeniería. Elegimos un enfoque contingente y, por tanto, a la formación integral. Parece que no puede ser de otra manera, si no encerrado en un...
Candidature spontanée au poste d'employé de rayon (CDD ou CDI)
Lettre type - 1 pages - Ressources humaines - GRH
Madame, Monsieur, Par cette présente, je vous fais part de ma candidature spontanée au poste d'employé de rayon au sein de votre grande surface. En effet, ma proximité géographique pour ce poste, couplée à une expérience de 6 mois au sein de l'enseigne Intermarché les mousquetaires dans la région...
Lettre de motivation pour un service civique en environnement
Lettre type - 1 pages - Ressources humaines - GRH
Messieurs, Je me permets de vous contacter afin de vous faire part de mon intérêt pour la mission de service civique proposée par (structure proposant le service civique). La question énergétique constitue l'épine dorsale de nos sociétés. Il est essentiel de favoriser le développement de...
Lettre de motivation pour un emploi de juriste en sécurité des produits du textile
Lettre type - 1 pages - Ressources humaines - GRH
Messieurs, La (nom de la société démarchée) recherche un juriste afin d'accompagner les entreprises relevant de son domaine d'activité. Il s'agit notamment d'assurer une veille réglementaire, en matière de sécurité des produits du textile par exemple. Il faut être en mesure de faciliter la...
Lettre de motivation en réponse à une offre de juriste chargé de mission développement urbain
Lettre type - 1 pages - Ressources humaines - GRH
La (société recrutant) recherche un chargé de mission développement urbain (numéro de référence de l'annonce). Il s'agit essentiellement de participer à la planification des opérations d'urbanisme, d'effectuer une assistance à maitre d'ouvrage et de coordonner les actions foncières. (Montrer sa...
Lettre de motivation en réponse à une offre d'emploi de coordinateur documents réglementaires
Lettre type - 1 pages - Ressources humaines - GRH
Madame, Monsieur, (Nom de la société démarchée), fabricant et distributeur de produits phytosanitaires, recherche un coordinateur documents règlementaires. Il s'agit notamment de participer à la gestion de l'étiquetage et des FDS de toute la gamme issue de la filiale française.
Lettre de motivation en réponse à une offre de juriste junior en droit immobilier
Lettre type - 1 pages - Ressources humaines - GRH
Messieurs, Venant de terminer mon cursus scolaire, je suis désormais à la recherche d'un premier emploi afin d'acquérir une expérience valorisante et indispensable. (Nom de la société démarchée) recrute régulièrement des jeunes profils tout en leur apportant une véritable valeur ajoutée. Votre...
Lettre de motivation en réponse à une offre de juriste en droit public des contrats
Lettre type - 1 pages - Ressources humaines - GRH
Messieurs, La (nom de la société) recherche un juriste en droit public (indiquer la référence de l'annonce) afin de renforcer sa direction des affaires juridiques. Il s'agit essentiellement de participer aux rédactions contractuelles, au traitement des contentieux et au suivi des outils de...
La formation professionnelle continue en entreprise
Mémoire - 25 pages - Ressources humaines - GRH
L'Entreprise EDM Électrotechnique Dépannage et Maintenance évolue dans le secteur d'activité de la maintenance industrielle, la mise en conformité et le service après-vente de machines-outils depuis 1991. Son activité principale est la réparation de machines industrielles comportant de...
Lettre type de demande de renseignements auprès d'un employeur potentiel
Lettre type - 1 pages - Ressources humaines - GRH
Monsieur, Je me permets de vous contacter sur la recommandation de (nom de la personne vous ayant indiqué de prendre contact). Il semble que vous êtes en mesure de m'apporter une aide importante. Détenteur d'une licence en droit général et d'un master spécialisé en droit (nom de votre...
Candidature pour un contrat de formation en alternance « Assistant chef de projet médico-marketing »
Lettre type - 1 pages - Ressources humaines - GRH
C'est avec un grand honneur que je postule pour un contrat de formation et/ou une convention de stage alterné au sein de votre honorable entreprise , Département Affaires Publiques et Veille Stratégique. J'ai choisi car reconnu par sa dynamique de productivité...
La Gestion prévisionnelle des emplois et des compétences (GPEC) - publié le 03/03/2014
Mémoire - 26 pages - Ressources humaines - GRH
Si on admet que la gestion inclue la prise de décision allant du choix d'une décision parmi plusieurs au contrôle des actions en passant par sa mise en uvre, on peut avancer que la gestion revêt un caractère prévisionnel dans le sens où elle est située dans le temps (passé, présent et...
Absentéismes : quels outils pour les combattre efficacement et durablement ?
Mémoire - 35 pages - Ressources humaines - GRH
« Monsieur X est encore absent ce matin. Vous savez quand est-ce qu'il reprend ? À cause de lui, ça bouchonne en production, on va avoir du mal à sortir les pièces. On va devoir changer les équipes pour aujourd'hui, mais ça va être juste et Madame Y ne reprend que la semaine prochaine....
Du service du personnel à la gestion stratégique des ressources humaines : spécialisation ou éclatement d'une fonction en quête de sens ?
Mémoire - 64 pages - Ressources humaines - GRH
Pour un collaborateur quelconque, la fonction Ressources Humaines (RH) « est une fonction qui ne sert à rien ». Tandis que pour tout RH, les Ressources Humaines évoquent plutôt Réorganisation des entreprises, réduction des effectifs, fidélisation des talents, problématiques de motivation,...
Expertise et Solutions RH au sein d'une société du BTP : Sollag Peinture
Mémoire - 42 pages - Ressources humaines - GRH
De nos jours, la concurrence est de plus en plus forte. Seuls les meilleurs, les plus rapides, les plus originaux et les plus innovants ont la chance de pouvoir être au-devant de la scène. De plus, la mondialisation exige de la part des entreprises d'assurer une diversité des produits et des...
Fusions, acquisitions, absorptions : les impacts sur les Ressources Humaines
Dissertation - 13 pages - Ressources humaines - GRH
De nos jours, les opérations de fusions, acquisitions, absorptions sont nombreuses et apparaissent dans tous les secteurs. La pression des actionnaires dont la seule préoccupation est l'amélioration de la performance globale de l'entreprise ainsi que la présence de plus en plus importante de...
Lettre de motivation en anglais pour un stage à l'étranger
Lettre type - 1 pages - Ressources humaines - GRH
La lettre de motivation est une étape clé dans le processus d'un recrutement. Elle ne permet pas d'obtenir un stage à elle seule mais elle peut vous différencier des autres candidats. Les stages à l'étranger sont devenus un passage obligatoire dans les cursus universitaires. Cet exemple de lettre...
Lettre de candidature pour un poste au Palais des Papes
Lettre type - 1 pages - Ressources humaines - GRH
Madame Le Maire, Ayant été séduite par la renommée internationale des monuments historiques de la ville d'Avignon, je souhaite par la présente lettre faire acte de candidature pour me joindre à l'effectif des agents culturels du Palais des Papes. Travailler au sein d'un établissement aussi...
Démarche de prévention des risques professionnels
Fiche - 3 pages - Ressources humaines - GRH
La prévention des risques professionnels consiste à prendre les mesures nécessaires pour préserver la santé et la sécurité des travailleurs dans le cadre de leur travail. La prévention est obligatoire (inscrite dans le Code du travail). Démarche en 2 étapes : - Evaluer les risques - Mettre en...
Candidature spontanée dans en qualité de conseillère dans une librairie
Lettre type - 1 pages - Ressources humaines - GRH
Madame, Monsieur, Par la présente, je souhaite poser ma candidature en qualité de conseillère ou d'hôtesse de caisse au sein de votre établissement. Á cet effet, je vous prie de trouver ci-joint mon curriculum vitae. Vous y verrez que j'ai effectué des stages et des emplois qui m'ont permis de...
Lettre de candidature en qualité de conseillère en beauté
Lettre type - 1 pages - Ressources humaines - GRH
Madame, Par la présente, je souhaite poser ma candidature en qualité de conseillère en beauté au sein de votre établissement. À cet effet, je vous prie de trouver ci-joint mon curriculum vitae. Vous y verrez que j'ai effectué des stages et des emplois qui m'ont permis de développer des...
Techniques professionnelles : assurer la prévention et la sécurité, intervenir dans une situation d'urgence
Fiche - 7 pages - Ressources humaines - GRH
Avant l'accident, la protection c'est la prévention. Protéger, c'est agir immédiatement après l'accident pour assurer la sauvegarde des victimes, des témoins, de vous-même. Observer d'abord la situation pour repérer les dangers. Puis supprimer le danger de façon définitive et efficace afin...
Lettre de demande de baisse de prix due au retard
Lettre type - 1 pages - Ressources humaines - GRH
Chère cliente, cher client, J'ai bien reçu votre précédente lettre mettant en évidence votre mécontentement vis-à-vis du retard pris sur la création de votre site. Je tiens cependant à vous rappeler qu'à l'origine, le calcul des délais pour la création du site avait été fait sur la base du...
Le problème de la limitation de la durée des stages
Fiche - 1 pages - Ressources humaines - GRH
Depuis 2013, les étudiants qui souhaitent effectuer un stage devront obligatoirement obtenir et faire signer une convention de stage auprès de l'entreprise. Cependant de nombreux problèmes se posent suite à cette loi. En effet, comment feront les jeunes diplômés, qui, faute d'expériences...
Analyse d'une entreprise proposant des solutions de gestion des ressources humaines : Cornerstone On Demand
Étude de cas - 11 pages - Ressources humaines - GRH
Afin de comprendre ce qu'est Cornerstone On Demand, nous allons tout d'abord présenter l'entreprise de manière générale, les solutions qu'elle commercialise puis leurs spécificités. Une fois que nous aurons ainsi situé le domaine d'activité dans lequel Cornerstone uvre, nous étudierons le...
Exemple d'une note de service sur les sanctions de l'absentéisme
Fiche - 1 pages - Ressources humaines - GRH
Nous vous informons que le présentéisme sera, a compté du 21 Janvier 2013, encouragé et même favorisé par une prime de « présentéisme ». Chaque salarié percevra une prime de présentéisme (payable 12 fois par an), dont le montant mensuel brut dépendra du nombre d'heures de présence au cours des...
Charte déontologique du personnel médical : UE 1.3 : législation L1 - IFSI
Dissertation - 4 pages - Ressources humaines - GRH
La liberté est le propre de l'homme, en effet dès qu'un homme parle il se représente le monde où il vit et il vit en même temps l'idée de ce qu'il est et de ce que sont les autres, à savoir ses semblables dont il partage la vie sociale. Il n'y a pas d'humanité sans...
Lettre de motivation en réponse à une offre d'agent d'entretien
Lettre type - 1 pages - Ressources humaines - GRH
(Messieurs, à adapter en fonction du nom du destinataire), Vous êtes à la recherche d'un agent d'entretien, capable d'effectuer en autonomie l'entretien et le nettoyage des appartements de tourisme (référence de l'offre). Je suis une personne très dynamique et organisée. J'ai notamment...
