Rapport de stage Speedy Group (Shangaï)
Rapport de stage - 25 pages - Management organisation
En 1953, au premier recensement sous le régime communiste la population était estimée à 594 millions d'habitants. En 2002, ce chiffre a plus que doublé avec 1 milliard 266 millions de Chinois. Le taux de croissance naturel de la population lui tourne aujourd'hui autour de 1%.
L'Adsl Telia de l'Onatel S.A.
Rapport de stage - 46 pages - Management organisation
Avec l'interconnexion des télécommunications, de l'informatique, et des techniques de numérisation des signaux, se sont développés des réseaux multimédias qui permettent d'acheminer les sons, les images, les textes, et des données informatiques à des débits extrêmement élevés...
Mise en place des bases du système de management de la qualité
Rapport de stage - 10 pages - Management organisation
Rapport de projet (Master) traitant de l'approche Qualité dans une Petite et Moyenne Entreprise de la région Clermontoise (CiSm). Entreprise du secteur de la mécanique et plus précisément de la serrurerie magnétique (Système breveté et innovant).
Knowledge management et compétitivité des entreprises
Dissertation - 17 pages - Management organisation
Avec le déploiement de la société de l'information, nous sommes passés d'un monde où l'information était rare, protégée et difficile d'accès, à un monde où l'information est surabondante et les données de plus en plus difficiles à protéger. Aujourd'hui, la problématique s'est inversée. Ce n'est...
Les métiers du knowledge management
Dissertation - 18 pages - Management organisation
Le Knowledge Management et ses métiers apparaissent dans les années 2000 où règne un contexte de «déliaison». En effet, E.MORIN constate que nos sociétés occidentales concourent à une fracture entre les groupes, voire entre les individus eux-mêmes. On voit peu à peu disparaître la solidarité...
Le Management japonais- les cercles de qualité
Étude de cas - 17 pages - Management organisation
Les organisations, qu'elles soient industrielles ou tertiaires, sont confrontées à des problèmes communs. La complexité augmente, la compétition se développe, les turbulences socio-économiques et l'internationalisation créent un nouveau climat où les dirigeants recherchent, de façon...
La qualité totale
Dissertation - 18 pages - Management organisation
« La qualité n'est ni une mode ni un sujet d'intérêt récent ou éphémère, mais un sujet d'intérêt persistant. » J.J. DAUDIN. La notion de qualité existe depuis toujours au sein de la société mais apparaît de plus en plus comme une valeur au sein des entreprises. La recherche d'un avantage...
Le processus de création de connaissances dans l'entreprise
Dissertation - 16 pages - Management organisation
De nombreux auteurs démontrent que les firmes sont des lieux privilégiés de création de connaissances, et sources d'avantage concurrentiel. L'abondance des informations échangées grâce aux nouvelles technologies et moyens de communication a fait apparaître chez les dirigeants un besoin de gestion...
L'ingénierie courante
Dissertation - 17 pages - Management organisation
Même s'il ne s'agit pas, bien au contraire, d'un simple phénomène de mode, le management de projet est en vogue depuis la fin des années 1980. Le management de projet est une pratique ancienne mais une discipline récente qui se développe considérablement dans les formations et dans la recherche...
Apports et limites des nouvelles technologies de l'information et de la communication à la gestion des compétences
Mémoire - 78 pages - Management organisation
Les nouvelles technologies ont été l'accélérateur des changements qu'a connu la fonction Ressources Humaines car elles ont permis de répondre aux besoins de partage des tâches et de recentrage sur son cœur métier. Dans ce cadre, il convient de s'interroger sur l'impact qu'on pu avoir ces...
Compte rendu de stage à la Caisse d'Epargne d'Auvergne et du Limousin
Rapport de stage - 13 pages - Management organisation
Ce stage de six semaines a été réalisé en vue d'obtenir le DEUG de Management et Gestion des Entreprises à l'Institut Universitaire Professionnalisé. J'ai effectué ce stage afin d'acquérir une expérience professionnelle enrichissante, d'approfondir mes connaissances théoriques et de les mettre...
Les grands groupes et l'innovation: le corporate venture est-il une solution?
Étude de cas - 12 pages - Management organisation
Les grands groupes industriels ont pendant longtemps considéré que la seule façon de produire une innovation était de la fabriquer eux-mêmes. Il n'y a pas si longtemps, ils n'envisageaient pas de développer de nouveaux produits ou de nouvelles technologies autrement qu'avec leurs entités de R&D,...
Le changement de culture organisationnelle: enjeux et défis pour l'organisation et les individus
Dissertation - 6 pages - Management organisation
Dans un environnement marqué par le changement permanent, la culture d'entreprise s'avère parfois une attache à des pratiques autrefois performantes, mais aujourd'hui inadaptées. Le paysage économique est jonché de fusions ratées, de discordes entre équipes de direction, d'efforts...
L'ergonomie en tant qu'outil au service du système productif
Dissertation - 16 pages - Management organisation
La productivité est un indicateur économique important. Elle renseigne sur l'efficacité du système productif. En effet, la productivité représente le critère de référence de la compétitivité de l'entreprise. Beaucoup d'entreprises recherchent la compétitivité au détriment des travailleurs. Or, on...
Gestion de la clientèle et des usagers: FNAC
Étude de cas - 8 pages - Management organisation
Leader de la distribution spécialisée en Europe et acteur majeur du luxe, le groupe PPR (Pinault-Printemps-Redoute) entre dans le capital de la Fnac en 1994, dont il devient l'unique actionnaire en juillet 1996. L'activité du groupe PPR, recentrée sur le client particulier, s'organise...
Quel rôle pour le management dans la mise en place du télétravail dans les petites structures ?
Mémoire - 127 pages - Management organisation
Mémoire sur le rôle du management dans la mise en place du télétravail dans les petites structures. Quelles sont les principaux avantages et challenges du travail à distance pour les employés et l'entreprise ? Quel est le rôle du management ? Quelles sont les différences entre le management...
Rapport de stage : vendeur sportif chez Décathlon
Rapport de stage - 14 pages - Management organisation
J'ai effectué ce stage au Décathlon de Beynost, dans l'univers Sports collectifs et Nature (Chasse/Pêche, Equitation) pendant plus de deux mois, marqué par une période d'opération commerciale et celle des soldes, l'activité fût riche, variée et très enrichissante.
Rapport de stage ouvrier au sein de la Société de Distribution de Chaleur de Saint-Denis : SELMER
Rapport de stage - 38 pages - Management organisation
Rapport de stage (1re année d'école d'ingénieurs) effectué au sein de l'entreprise SELMER.
Rapport de stage d'assistant de marketing dans une agence événementielle (Ethnik Conseil)
Rapport de stage - 10 pages - Management organisation
Rapport de stage d'assistant de marketing, niveau 1re année IUT, effectué chez Ethnik Conseil, agence événementielle : secteur de la mode, des cosmétiques...
Une analyse des réseaux d'entreprises
Rapport de stage - 29 pages - Management organisation
Le point commun entre les différents thèmes traités au cours de mon stage : l'hébergement des entreprises en pépinière, la présence de la Communauté de l'Agglomération d'Annecy au salon des entrepreneurs et enfin la création du « Club Altaïs » est la mise en réseaux des acteurs, que ce soit au...
Recherches récurrentes d'évènements: outils techniques pour une optimisation du travail
Mémoire - 85 pages - Management organisation
Le temps consacré actuellement par les pigistes de la société Relaxnews afin de mettre à jour la base de données des évènements culturels et de loisirs m'a amené à étudier les solutions qui pourraient être employées afin de leur faciliter le travail. De plus, il est également à souligner que les...
Bilan de formation du BAFD (Brevet d'Aptitude à la Fonction de Directeur)
Rapport de stage - 13 pages - Management organisation
Comment rédiger son bilan de formation du BAFD (Brevet d'aptitude à la fonction de directeur) ?
Animation, gestion, évaluation d'une séquence pédagogique
Mémoire - 10 pages - Management organisation
L'objectif de ce mémoire est de formaliser la prise en charge d'un atelier pédagogique sur l'outil « jeu de rôle » lors des ED de l'UE FAD 106 ainsi que la participation dans l'élaboration et la co-animation de l'atelier sur l'outil « démonstration ». Les descriptifs détaillés de ces outils...
Dossier d'organisation de la Caisse d'Epargne
Étude de cas - 17 pages - Management organisation
La transformation du groupe et le choix stratégique de se positionner en groupe bancaire universel, multimétier et multienseigne, en font une "jeune entreprise historique", avec un potentiel de développement important, issu en particulier des nombreuses synergies entre ses métiers (...)
Les variétés de la négociation commerciale
Cours - 3 pages - Management organisation
La négociation est parfois mal vue ou mal interprétée lorsqu'elle n'est pas maîtrisée. Aujourd'hui un certain nombre d'outils existe. Synthèse des différents profils de négociation et les différentes attitudes à adopter, illustré par des schémas très représentatifs.
La direction de l'organisation
Fiche de révision - 3 pages - Management organisation
Cours semi-rédigé de management des organisations traitant de la direction, de la diversité des dirigeants ainsi que des limites du pouvoir managérial.
Cas pharma & Cie
Étude de cas - 25 pages - Management organisation
À l'heure où l'environnement des entreprises est de plus en plus turbulent, nombreux sont les secteurs qui connaissent de profondes mutations. Le secteur pharmaceutique ne déroge pas à la règle. En effet, le marché pharmaceutique mondial va dépasser 665 milliards de dollars de ventes en 2007...
Ergonomie en tant que démarche participative
Cours - 8 pages - Management organisation
Depuis les vingt dernières années, on trouve dans la littérature plusieurs études portant sur l'ergonomie participative. À notre avis, cette situation découle d'au moins trois raisons. Il y a eu, d'une part, une évolution dans la société et dans les organisations favorisant la...
L'impact social et économique des multinationales appelées maquiladoras dans l'industrie automobile au Mexique
Mémoire - 29 pages - Management organisation
La mondialisation constitue une étape nouvelle, inachevée, dans l'évolution du système capitaliste. Elle est caractérisée par la formation de groupes financiers et industriels gigantesques qui concentrent sous leur contrôle les activités économiques. Les groupes financiers appelés «...
AXA France Services et HP Services France
Étude de cas - 9 pages - Management organisation
Nous avons choisi d'étudier AXA France Services et HP Services France. Toutes deux sont des entités chargées de la fourniture de services informatiques au sein de grands groupes mondiaux. Cela les rend très semblables et comparables, y compris en termes de management. Néanmoins, ces fonctions...
