La notion de système de gestion
Dissertation - 9 pages - Management organisation
Toute entreprise est un système ouvert lié par des relations multiples à ses environnements. C'est une organisation dynamique poursuivant simultanément une pluralité d'objectifs. Mais on peut aussi l'articuler en sous-systèmes interdépendants, qu'il s'agisse de fonctions...
Communication visuelle : le potentiel des images
Cours - 16 pages - Communication
Les images communiquent par les effets qu'elles provoquent en fonction de : - leur taille - leur proxémie - leur luminosité - leur composition - leur dynamique - leur coloration - leur texture. Elles font passer grâce à ces moyens conjugués des émotions simples ou des émotions croisées. En...
Dette publique et prélèvements obligatoires : l'Etat doit-il être réformé ?
Cours - 5 pages - Finances publiques
Depuis près de cinquante ans, la part des prélèvements obligatoires dans le produit intérieur brut a régulièrement augmenté. Parallèlement à ce phénomène la dette publique n'a cessé d'augmenter. Ces deux éléments inquiètent la population mais aussi les pouvoirs publics, c'est...
Rapport de stage effectué chez Christian Dior
Rapport de stage - 10 pages - Management organisation
Je suis actuellement en DUT Techniques de commercialisation, et durant mon parcours scolaire j'ai été amenée à effectuer un stage d'une durée de deux semaines. A la suite de mon parcours scolaire j'aimerais travailler dans le domaine du luxe, c'est pour cela que j'ai choisi...
Plans d'amortissement des immobilisations
Cours - 1 pages - Comptabilité
Fichier Excel sur des plans d'amortissement d'immobilisations permettant ainsi le calcul des amortissements fiscaux, économiques et dérogatoires selon les modes linéaire, dégressif et exceptionnel.
La fonction commerciale : organisation du service et marketing
Cours - 8 pages - Management organisation
La fonction commerciale est à la fois fonctionnelle (marketing) et opérationnelle (force de vente). La fonction assure différentes tâches : - Ventes et prospection (relation avec tout le personnel consacré à la vente : représentants, vendeurs sédentaires ou itinérants). - Administration des...
L'éthique et la gestion des ressources humaines
Cours - 8 pages - Ressources humaines - GRH
La gestion des ressources humaines consiste à agir sur plusieurs facteurs de manière à améliorer les performances individuelles, la performance de chacune des équipes (ou performance collective) et la performance organisationnelle. Ces facteurs de contingence sont : - l'environnement externe...
Exemple de proposition de plan d'action pour l'emploi des séniors
Fiche de révision - 12 pages - Ressources humaines - GRH
Le plan d'action (ou l'accord de branche )doit aborder au moins trois des domaines d'action suivants : - Recrutement des salariés âgés en entreprise, - Anticipation de l'évolution des carrières professionnelles, - Amélioration des conditions de travail et prévention des...
Performance management theory and implementation
Cours - 11 pages - Ressources humaines - GRH
English Human Resources Presentation about the Performance management theory and implementation.
Rapport de stage chez Carrefour au service décoration et management
Rapport de stage - 25 pages - Management organisation
L'objectif premier de ce stage est d'être formé dans la grande distribution et d'être polyvalent. En tant que Assistant-Responsable Marketing et Communication, j'avais pour missions de mettre en avant les différentes offres du magasin. Pour ce faire, on crée des impressions petits...
Le marché des changes - publié le 02/12/2009
Cours - 8 pages - Finance
Le marché des changes fait partie des marchés financiers. Il concerne un produit particulier : la monnaie ou devise (px en monnaie étrangère d'une monnaie nationale). 3 fonctions : - Transférer un pouvoir d'achat entre 2 pays (paiement des transactions commerciales) - Obtenir un crédit...
Réductions et acomptes
Cours - 8 pages - Comptabilité
Ce document synthétique présente le traitement comptable d'opérations commerciales telles que réductions, acomptes, avoirs avec des exemples précis. Extrait : "Rabais: Accordé de façon exceptionnelle soit pour un défaut de conformité à la commande (qualité, quantité est différente) soit...
La taxe sur la valeur ajoutée (TVA)
Cours - 4 pages - Comptabilité
La TVA est un impôt indirect sur la consommation qui est payé par le consommateur final. L'entreprise n'étant qu'un intermédiaire entre le consommateur final et l'état. L'entreprise joue un rôle de collecteur de l'impôt, la TVA n'a aucune influence sur son résultat. Ce...
La mise en place d'une nouvelle structure chez Arkopharma
Fiche de révision - 1 pages - Management organisation
Mots-clés : comptabilité et finances, fiche, structure Arkopharma, structure Arkopharma management, structure Arkopharma organisation, structure Arkopharma entreprise Notre avis : Cette fiche nous apporte les éléments nous permettant de mieux comprendre pourquoi Arkopharma a mis en place une...
Organisation comptable
Fiche de révision - 4 pages - Comptabilité
Sur un compte en «T» la partie droite sert au crédit, la partie gauche au débit et au milieu un numéro. Débiter un compte, c'est porter une somme au débit Créditer un compte, c'est porter une somme au crédit Solde d'un compte, c'est la différence entre le total débit et la total...
L'endettement public en France en 2010
Dissertation - 5 pages - Finances publiques
Ce sujet est récurrent chaque année de septembre jusqu'à la fin décembre du fait du vote de la loi de finances de l'Etat et de la loi de financement de la sécurité sociale. Depuis 2007 et l'élection de Nicolas Sarkozy, la tendance était à la réduction des dépenses de l'Etat, qui était une de ces...
L'impact de la nouvelle architecture budgétaire mise en oeuvre par la LOLF sur la réforme des structures administratives
Mémoire - 80 pages - Finances publiques
Selon une expression utilisée dans de nombreux ouvrages, « la réforme de l'Etat, c'est le serpent de mer ». Ainsi, pour ne commencer qu'au XXe siècle, la réforme de l'Etat fut évoquée, tentée et souvent ratée à de nombreuses reprises. On peut citer sans rechercher l'exhaustivité, les projets de...
Le counseling d'emploi
Fiche de révision - 3 pages - Management organisation
C'est un modèle tridimensionnel de l'entretien articulé autour des Compétences Relationnelles et des Compétences théoriques du Psychologue en lien avec les différentes phases du processus de changement chez le client.
Les conflits au travail et leurs enjeux managériaux : analyse d'un corpus de documents
Cours - 10 pages - Management organisation
Fondamentalement, les relations humaines sont génératrices de conflits. Le Monde du travail, puisqu'il naît des relations humaines, peut connaître des situations conflictuelles. Le conflit est généralement définit comme une opposition entre deux choses ou entre deux personnes (ou plus), un...
L'analyse de poste, un outil de base dans les Ressources Humaines
Cours - 10 pages - Ressources humaines - GRH
La gestion des ressources humaines permet de mobiliser les personnes au service de la stratégie d'entreprise. Alors qu'il n'y a aucune obligation légale de réaliser une analyse de poste et de concevoir des fiches de poste et des profils de poste, il s'agit de pratiques récurrentes...
Combien coûte véritablement un salarié à son employeur ?
Dissertation - 22 pages - Ressources humaines - GRH
Il n'existe pas une définition universelle de la rémunération. En fonction des domaines, sa définition varie. Elle est en effet différente en droit du travail, droit fiscal, économie gestion etc. La définition qui vient de l'article L. 140-2 du Code du travail. Par rémunération, il faut...
L'assurance-vie, privilégiés des Français : les raisons d'un tel engouement
Rapport de stage - 55 pages - Finance
(...) Nous avons découvert par cette introduction, que l'assurance semble être l'outil phare des Français. Le gouvernement semble l'avoir bien compris et il nous est facile de le comprendre en jetant un oeil sur les multiples évolutions, arrêts et jurisprudences tant sur le point...
Quels sont les enjeux des nouveaux outils de management ?
Présentation - 45 pages - Management organisation
Projet de management de la qualité La finalité du projet de management de la qualité est de définir les dispositions nécessaires pour que la qualité des produits ou des prestations de services ne doive rien au hasard. Il y a donc plusieurs enjeux liés à la mise en place d'un tel dispositif...
Etude de cas : Décathlon
Étude de cas - 16 pages - Management organisation
Le marché du cycle est en phase de maturité la menace des produits de substitution est donc plus que présente, elle est le créneau sur lequel vont se lancer les entreprises pour relancer la consommation. Les entreprises cherchent donc à tirer profit de ce changement de consommation pour orienter...
Gestion de l'information : le supply chain management
Présentation - 16 pages - Audit
Définition Supply Chain : Procédures et logiciels permettant de gérer de façon optimale les flux d'informations, flux physiques et les flux financiers entre les différents acteurs. Maillons relatifs au SCM : achats, approvisionnements, gestion des stocks, transport manutention... Exemples...
Rapport de stage : gestion comptable courante chez Total France SA
Rapport de stage - 26 pages - Comptabilité
Ce mémoire traite de ma mission durant ce stage au sein du service comptabilité des filiales pour le Groupe Total France.
Le management européen : caractéristiques et spécificités managériales
Cours - 8 pages - Management organisation
Evoquer management européen n'implique pas son homogénéité à travers les pays d'Europe, en effet chaque pays dispose généralement de sa propre langue, histoire, mode de vie et culture, ceci emmène Picq à assimiler l'Europe à une « mosaïque de nations ».
Les relations humaines dans l'entreprise
Cours - 3 pages - Ressources humaines - GRH
La motivation est un facteur déterminant de l'augmentation de la productivité et du rendement de l'homme au travail. L'importance de la motivation a mis au centre des études théoriques son origine et son effet sur la rentabilité et la survie de l'entreprise. En effet,...
Le management japonais
Cours - 9 pages - Management organisation
A travers cette recherche nous essayerons d'exposer les principales caractéristiques du management en vigueur dans les entreprises japonaises à travers ses spécificités : culture organisationnelle, éthique des affaires, modes d'organisations et structures, styles de direction, évaluation,...
Rapport de stage au sein de la Société de Bourse des Valeurs de Casablanca
Rapport de stage - 25 pages - Bourse
Le Maroc, après les nombreuses réformes qu'il a entrepris au niveau de la réglementation du marché boursier, a connu une affluence et une tendance assez rapide d'introduction en bourse, 10 entreprises en 2006 portant le nombre de sociétés cotées à 65, et 10 autres en 2007. Néanmoins cette...
![Bac général Spé SI 2026 Sujet 2 [Corrigé]](https://ncd1.msnocookie.com/image/ms/msimages/blog_gallery/chatgpt-image-4-juil-2026-a-10-17-57_8fdd8313f7.png "Bac général Spé SI 2026 Sujet 2 [Corrigé]")
