Evolution des plateformes de type collaborative : les Groupwares
Étude de cas - 73 pages - Management organisation
- Plate-forme collaborative (outils) Une plate-forme de travail collaboratif est un espace de travail virtuel. C'est un site qui centralise tous les outils liés à la conduite d'un projet et les met à disposition des acteurs. Elle intègre des outils informatiques, logiciels, des méthodes...
Le vote de la loi de finance : le pouvoir budgétaire du Parlement vous paraît-il suffisant ?
Cours - 16 pages - Finances publiques
La raison d'être de la LOLF et l'explication du consensus réalisé autour de ce texte repose en grande partie sur son objectif de revalorisation du rôle du Parlement en matière budgétaire. Cette question relève d'une thématique actuelle fondamentale qui dépasse très largement les...
Quelles sont, en fonction des dernières avancées législatives de 2004, les enjeux de la formation pour les salariés ?
Dissertation - 5 pages - Ressources humaines - GRH
Afin de répondre à cette problématique, nous pouvons nous poser les questions suivantes ; Quels sont les impacts de la formation sur le salarié en tant qu'individu, mais également en tant qu'acteur de son parcours professionnel ? Les avancés législatives du 4 mai 2004 seront-elles...
Pratique du contrôle de gestion
Cours - 138 pages - Finance
Il appartient au contrôleur de gestion de s'assurer que les responsables opérationnels : - Ont une vision claire des missions et des objectifs qu'ils ont à atteindre ; - Disposent des instruments de mesure et de suivi leur permettant de comprendre l'origine des dérives ; - Engagent...
L'introduction en bourse - publié le 19/03/2009
Cours - 133 pages - Bourse
L'introduction en Bourse ou Initial Public Offering (IPO) consiste pour une entreprise à accéder pour la première fois à un marché de capitaux et à obtenir une cotation publique. L'admission conduit à une diffusion des titres de la société auprès de nouveaux investisseurs soit : - Par la...
Grille d'évaluation des compétences des salariés
Fiche de révision - 1 pages - Ressources humaines - GRH
Grille d'évaluation des compétences d'un salarié permettant de vérifier que les objectifs fixés ont été atteints ou non avant d'en fixer de nouveaux. Elle est complétée par un exemple sur un poste de vente.
Analyse de la logistique et de la production de Somfy
Fiche de révision - 8 pages - Logistique
Face à ce constat de croissance et de complexité de son activité, la firme doit faire face à des problématiques de plus en plus complexes et est donc obligée de développer des activités annexes comme la logistique pour répondre aux attentes de ses clients. C'est ainsi que cela est devenu...
Le stage en entreprise
Fiche de révision - 3 pages - Ressources humaines - GRH
Dans le cadre de stages facultatifs ou obligatoires, l'entreprise est amenée à accueillir des jeunes afin de leur permettre de compléter leur formation théorique. Le stagiaire n'est pas un salarié. Afin d'éviter toute condamnation, l'employeur devra veiller à ce que la...
Cours de gestion des ressources humaines - publié le 19/03/2009
Cours - 60 pages - Ressources humaines - GRH
La GRH est une discipline des sciences sociales qui consiste à mobiliser des savoirs utiles aux acteurs, pour comprendre et tenter de résoudre les problèmes liés à la régulation du travail dans les organisations. Les notions : - Les acteurs. - L'utilité : idée d'actions donc il faut...
La gestion de la relation client - publié le 18/03/2009
Fiche de révision - 9 pages - Communication
Document: La gestion de la relation client, cours de 33 pages Extrait: Un client satisfait est à la base du développement d'un marché. En effet, les ventes de l'entreprise dépendent à tout moment de deux groupes : les nouveaux clients et les clients habituels. Plan: 1 / LA...
Le marché des capitaux : analyse des variations des titres du secteur des transports (2009)
Étude de marché - 6 pages - Bourse
C'est le secteur des transports qui a le plus été touché par la crise financière en 2008. Nous allons étudier la manière dont il faudra suivre les titres liés aux secteurs de l'aéronautique et de l'automobile au travers des exemples d'Alitalia et des constructeurs automobiles tels que Renault...
Communication interne et management opérationnel - publié le 18/03/2009
Cours - 30 pages - Management organisation
- L'information, qui est la matière première de la décision, n'est pas donnée mais elle est construite. - La communication interne peut être définie comme la production d'informations dans l'entreprise et comme la création d'interfaces. - La communication interne aide le...
Étude du marché des changes à travers l'évolution du cours Euro/Dollar - publié le 18/03/2009
Étude de marché - 16 pages - Finance
Le marché des changes, surnommé Forex, est un marché financier mondial : c'est le deuxième marché au monde en terme de volumes échangés derrière celui des taux d'intérêts, mais le premier en terme de liquidité. Il fonctionne en continu, du dimanche soir à 22h GMT jusqu'au vendredi...
Pilotage de l'externalisation, de la prise de décision à son optimisation
Rapport de stage - 31 pages - Management organisation
Externaliser certaines activités ou fonctions de l'entreprise est devenu, depuis une vingtaine d'années, une stratégie de plus en plus utilisée. L'externalisation de production, très répandue dans des secteurs comme l'automobile ou la micro-informatique, a été la première à...
La gestion des informations et les logiciels comptables
Cours - 37 pages - Comptabilité
Caractéristiques générales : Au niveau du grand-livre, le fichier maître fait référence au compte et à la charte de comptes. Qu'est-ce qu'un compte ? C'est essentiellement un entrepôt de données financières sommaires en provenance des auxiliaires et qui sert à produire des...
Finance d'entreprise et investissement
Cours - 24 pages - Finance
L'objectif du financier est de créer des richesses c'est-à-dire de gagner de l'argent. Dans cet objectif quand un financier doit choisir un investissement il utilise le modèle de la VAN. C'est son outil de décision. Le modèle de la VAN c'est la méthode des flux futurs...
L' implantation d'une marque en Chine : William Saurin
Étude de cas - 10 pages - Management organisation
La Chine, et donc les Chinois, ont un goût prononcé pour la France et tout ce qui s'y rapporte. Force est de constater le pourcentage de Chinois venant visiter notre belle région. Néanmoins, tous n'ont peut-être pas les moyens de venir découvrir notre pays et les trésors qu'il...
Rapport d'analyse financière : étude de deux entreprises sur la zone Bourgogne/Franche Comté avec le code NAF 361E
Étude de cas - 4 pages - Finance
J'ai tout d'abord choisi de concentrer mes recherches sur la région Franche Comté, ce qui m'a permis de d'éliminer toutes les entreprises qui n'appartenaient pas à cette région, donc surtout celle de Bourgogne. J'ai alors choisi un effectif moyen compris entre 30 et 100...
La mise en place de la traçabilité dans le secteur agroalimentaire
Cours - 28 pages - Audit
Le 1er janvier 2005, l'Union européenne renforce sa réglementation en matière de sécurité alimentaire. La traçabilité des produits agroalimentaires devient une obligation de mise en marché au sein de l'espace communautaire européen. Cette nouvelle disposition s'impose à tous les...
L'enregistrement des bulletins de paie et des charges sociales patronales
Cours - 5 pages - Comptabilité
Le salaire de base constitue le principal élément de la rémunération du salarié. Mais il est complété par d'autres éléments : les primes, les avantages en nature et les remboursements de frais professionnels. Certains de ces éléments seront soumis aux cotisations sociales et à l'impôt,...
Les missions et les compétences du responsable formation
Dissertation - 6 pages - Ressources humaines - GRH
La fonction formation est inégalement organisée au sein des entreprises. Si les grosses entreprises disposent bien souvent d'un service formation, organisé autour d'un responsable formation et d'un réseau de formateurs, les PME ne créent pas de poste distinct, et c'est alors le...
"Mémento d'audit interne - méthode de conduite d'une mission", de Pierre Schick
Fiche de lecture - 2 pages - Audit
Pierre Schick, diplômé d'ESCP-AEP (MBA et DMSE) et d'HEC (Cesa Achats), a occupé des postes de direction au sein des structures d'audit des groupes Bull, Usinor et EDF. Il enseigne l'audit interne dans plusieurs institutions en France et à l'étranger. Il est l'auteur de plusieurs ouvrages tels...
La direction d'une organisation
Fiche de révision - 2 pages - Management organisation
Diriger une organisation consiste à prendre des décisions, à exercer des choix. Toutes les décisions n'ont pas la même importance, ni les mêmes conséquences. Elles sont prises en fonction de leur degré de répétitivité, de leur horizon temporel, du niveau hiérarchique du décideur. Igor Ansoff,...
La diversité des dirigeants et des styles de direction
Cours - 2 pages - Management organisation
Les dirigeants des organisations, même s'ils remplissent les mêmes fonctions, ne forment pas un groupe social homogène. De même, les organisations sont diverses, situées dans un environnement unique et en évolution permanente. Il en résulte qu'un modèle organisationnel efficace dans...
Les limites du pouvoir managérial - publié le 18/03/2009
Cours - 2 pages - Management organisation
L'assemblée générale : L'assemblée générale annuelle permet aux détenteurs du capital ou aux membres de l'association d'exercer leur droit à l'information et leur droit de participer à la gestion de l'organisation, en votant ou non les résolutions présentées. Ce faisant,...
La stratégie d'entreprise
Cours - 43 pages - Stratégie
La stratégie est l'orientation des activités d'une organisation à long terme. Elle consiste en une allocation des ressources qui engagent l'organisation dans le long terme en configurant son périmètre d'activité. La stratégie vise à obtenir un avantage concurrentiel durable et...
Le contrôle budgétaire : analyse des écarts
Cours - 6 pages - Contrôle de gestion
Le contrôle budgétaire constitue la partie finale de la gestion budgétaire qui constitue quand à elle une partie du contrôle de gestion. Le contrôle budgétaire peut être défini comme la comparaison permanente des résultats réels et des prévisions chiffrées figurant aux budgets (...)
L'impact de la crise des subprime : vers un polycentrisme monétaire
Mémoire - 42 pages - Finance
Les primes des crédits à risques sont des prêts résidentiels qui ne sont pas conformes selon le critère « prime » et qui ont par conséquent, une rentabilité attendue moindre faute d'un remboursement total des crédits octroyés. Avant d'autoriser un crédit, on réalise un scoring, qui...
Management interculturel : les enjeux de la collaboration marketing et commerciale
Rapport de stage - 15 pages - Stratégie
Le service dans lequel je travaille est le Marketing Clients. Il regroupe plusieurs unités travaillant beaucoup ensemble (voir l'organigramme ci-dessous). Au sein de ce service, j'ai plus particulièrement travaillé en collaboration avec le marketing direct et les bases de données....
Etude de marché et marketing - publié le 18/03/2009
Fiche de révision - 9 pages - Communication
Document: Etude de marché et marketing, fiche de 9 pages Extrait: Le marketing est le mécanisme de société par lequel individu et groupe satisfont leurs besoins et désirs au moyen de la création et de l'échange de produits et autres entités de valeur pour autrui (KOTLER et DUBOIS Marketing...
