Rapport d'alternance au sein de l'entreprise Flauraud - Dans quelles mesures pouvons-nous attirer et fidéliser les femmes dans le milieu automobile ?
Rapport de stage - 42 pages - Ressources humaines - GRH
Ce rapport est construit autour de mon année d'alternance au sein de l'entreprise Flauraud, dans le cadre de la licence professionnelle "Assistant Ressource humaine" à l'École Universitaire de Management d'Auvergne. J'ai fait le choix de réaliser mon alternance au sein...
Comment mettre en place une stratégie de communication digitale pour développer l'image du Flamboyant Beach Hôtel ?
Mémoire - 14 pages - Marketing tourisme
Dans le cadre de mon cursus d'étude, j'ai eu la chance de réaliser mon stage au sein de l'hôtel Flamboyant Beach. Cela m'a amené à repenser la manière de communication des complexes hôteliers, car la technologie de l'ère numérique a révolutionné la façon dont nous nous...
Comment l'agence Simplon Voyages peut-elle améliorer son image auprès de la population afin d'attirer plus de clients ? Étude Personnalisée et Encadrée (EPE) BTS Tourisme
Dissertation - 5 pages - Marketing tourisme
La Société SIMPLON est créée en 1937 avec comme activités commerce et "garage du centre". Au fil du temps s'ajoutent aux cars de ligne des cars d'excursion qui permettent d'effectuer les voyages d'associations et de pèlerinages. En 1965, l'entreprise décide de se développer...
Comment les entreprises doivent-elles gérer une crise sur les médias sociaux afin de préserver leur e-réputation ?
Mémoire - 76 pages - Management organisation
Avec le développement des nouvelles technologies, la façon de communiquer sur Internet a connu d'importantes évolutions ces dernières années. Ces changements se traduisent notamment par l'émergence des médias sociaux, qui constituent un univers où les entreprises et les...
Le club d'entreprises mécènes, un partenariat gagnant au service du territoire
Mémoire - 52 pages - Sciences politiques
Pour l'ensemble des structures culturelles, la création d'un club d'entreprises mécènes relève d'une approche stratégique et des moyens qu'elles se donnent pour répondre à l'amenuisement de l'aide d'État. Le postulat initial demeure la survie des structures...
Le marketing RH (Ressources Humaines) au service de l'attractivité des entreprises
TD - Exercice - 13 pages - Ressources humaines - GRH
L'attractivité organisationnelle est définie comme une attitude affective positive vis-à-vis d'une entreprise qui est associée à la motivation de construire une relation avec celle-ci et de faire partie de son personnel. Ce concept vise à évaluer l'attrait d'une...
Merchants of Doubt - Robert Kenner (2014) - Comment des entreprises manipulent-elles le public pour se faire du profit ?
Commentaire d'oeuvre - 9 pages - Cinéma
Pour parler du film documentaire en lui-même, il a été réalisé en 2014 par l'américain Robert Kenner, producteur, réalisateur et scénariste, qui s'est occupé d'autres gros projets qui ont pour but de dénoncer et d'éveiller la conscience des spectateurs, tels que Food, Inc. (2008)...
Rapport d'entreprise Devanlay: la filière habillement
Rapport de stage - 14 pages - Stratégie
La filière habillement, traditionnellement organisée autour d'un nombre important d'entreprises productrices de taille moyenne, connaît, nous l'avons vu, une mutation profonde depuis une trentaine d'année. A l'initiative de cette mutation, on trouve de nouveaux distributeurs : les chaînes...
Etude de cas - l'entreprise Gallagher Europe
Rapport de stage - 22 pages - Stratégie
L'entreprise Veldman & D., du nom de ses créateurs, devenue par la suite l'entreprise commerciale internationale Gallagher Europe, a été créée en 1978 et fête cette année ses 30 ans. Il s'agit d'une société à responsabilité limitée dont l'actuel PDG (depuis deux ans) est M....
Benchmarking des sites emplois des entreprises en France : le Web Recruitment avant Google
Étude de cas - 100 pages - Digital & e-marketing
Si pour le moment, la "net économie" est encore peu visible en France, on assiste, malgré un retard relatif par rapport aux États-Unis, à un début de réorganisation des grandes entreprises autour d'Internet. C'est ce qu'affirme l'Association pour l'Emploi des Cadres. En...
Analyse stratégique de l'entreprise WBC (Web, Buzz & Communities)
Étude de cas - 7 pages - Stratégie
Web, Buzz & Communities, plus connue encore par WBC, est une start-up technologique lancée au Maroc en 2008 avec de fortes ambitions et qui développe des projets au niveau national et international. Elle est basée à Casablanca avec une antenne à Paris. WBC est également une société de prestations...
Le management de la diversité contribue-t-il à la performance des entreprises ?
Dissertation - 58 pages - Management organisation
Depuis quelques années, les mentalités au sein des entreprises évoluent et la diversité des ressources humaines est de plus en plus considérée comme un atout pour la performance économique. Au sein des entreprises, on voit se développer un management...
La perception de la culture d'entreprise et de la performance - publié le 26/05/2011
Mémoire - 57 pages - Management organisation
La culture est une notion connue et commune à tous, mais elle est aussi la moins formalisée. En effet, il est difficile de définir cette notion qui n'est pas la même pour tout le monde. Dans une société où nous avons tous besoin de règles définies et écrites, les notions informelles nous...
Les tendances du marché de l'olive, l'entreprise Tramier
Étude de cas - 9 pages - Brand management
Tramier est une PME située dans le Sud de la France. Crée en 1863 par Gabriel Tramier, cette entreprise a connu un développement continu tout au long de toutes ces années en conservant la qualité et la fiabilité de ses produits comme étant son point fort. Après avoir lancé une compagne de...
Dossier en vue de la préparation des OAV avec l'entreprise « sweat-tzerland »
Étude de cas - 9 pages - Stratégie
L'entreprise Manyways, dans laquelle vous avez effectué votre prospection, vous a chargé du dossier concernant Sweat-tzerland, une entreprise italienne, qui s'est montrée particulièrement intéressée par vos produits, et précisément les sweats unicouleur. L'entreprise vous...
Analyse de l'environnement externe de l'entreprise Abercrombie & Fitch
Étude de cas - 1 pages - Brand management
Abercrombie & Fitch a été créé en 1904 aux Etats-Unis, par David Abercrombie et Ezra Fitch. Au commence, la marque vendait des vêtements pour la randonné, ainsi que pour la chasse et la pêche. Mais en plus d'un siècle d'histoire, ponctué de rachat à plusieurs reprises, l'entreprise n'a...
La responsabilité sociale des entreprises (RSE), un outil de compétitivité des entreprises?
Mémoire - 19 pages - Économie générale
Dans quelles mesures, la RSE est-elle devenue un outil de compétitivité pour les entreprises ? Ce document très complet de 31 pages vous permettra de comprendre les enjeux de la RSE dans les entreprises. Mais aussi les contraintes physiques ou morales qui pèsent sur elles. Pour...
L'intégration des salariés issus de la nouvelle génération en entreprise, la gestion des conflits intergénérationnels et l'amélioration des conditions de travail
Mémoire - 78 pages - Ressources humaines - GRH
La volonté de faire des échanges entre les pays est datée du XIIème siècle. Selon Adam Smith (1776) un pays doit se spécialiser dans une production de biens pour lesquels il possède un avantage absolu, ce qui lui permettra d'acheter d'autres biens (théorie des avantages absolus). Depuis...
Analyse marketing de l'entreprise TacTill : création et marché des tablettes tactiles
Étude de cas - 18 pages - Marketing NTIC
Tactill est une entreprise fondée officiellement, il y a seulement un peu plus de six mois et dont le produit sera commercialisé début 2012. Elle a entretenu un partenariat avec un client pilote à Londres, mais n'avait pas encore de commande anticipée lors de notre arrivée. C'est pour cela...
Le devoir social de l'entrepreneur - Parler du devoir social d'antan, est-ce parler aujourd'hui de responsabilité sociale de l'entreprise ?
Mémoire - 43 pages - Management organisation
L'entrepreneur a longtemps eu une place prépondérante dans l'entreprise et plus globalement dans la réussite économique. Le capitalisme s'est développé autour de l'entrepreneur schumpetérien, avide de nouveaux défis, voulant s'enrichir en révolutionnant le monde. Les self made men...
Politique générale d'entreprise: le cas Total
Étude de cas - 19 pages - Stratégie
Concernant sa position sur le marché, TOTAL se place principalement en leader sur la plupart des segments. Toutefois, cette position sur le marché varie en fonction des pays, de par le fait de sa présence à l'international. TOTAL a choisi d'utiliser une stratégie d'adaptation sur tous ces...
Stratégie et management de l'entreprise Yves Deshoulières
Étude de cas - 25 pages - Stratégie
Yves DESHOULIERES, issu d'une longue lignée de porcelainiers, de père en fils depuis 1826, représente aujourd'hui la sixième génération d'un savoir-faire d'une grande qualité qui se montre récompensé par la réussite encore bien réelle aujourd'hui de l'entreprise. Deshoulières...
L'entreprise Berlusconi (2010)
Mémoire - 47 pages - Vie politique et élections
Ni les scandales de mœurs ni les déboires judiciaires ne lui feront perdre son mythique sourire. A 74 ans, Silvio Berlusconi a été nommé « Rock star de l'année » par le magazine Rolling Stone. Et des raisons de se réjouir, il en a : en mars dernier, il remporte les élections...
Etude de la stratégie de l'entreprise Jeu d'Aujourd'hui
Étude de cas - 13 pages - Stratégie
L'entreprise Jeu d'Aujourd'hui naît au début des années 1970 à l'initiative de Thomas LETTMANN. A ses débuts, l'entreprise distribue en France des jeux et jouets haut de gamme qu'elle importe d'Allemagne, de Suède et de Grande Bretagne. L'entreprise se contentera de...
Comment expliquer l'essor de l'éthique au sein de l'entreprise?
Mémoire - 36 pages - Management organisation
Afin de comprendre l'essor de l'éthique en entreprise, j'ai choisi de diviser ce mémoire en trois parties. La première tente d'aboutir à la compréhension générale de l'éthique au travers d'une dimension historique, linguistique et polémique. La deuxième partie...
Cetelem : un leader en quête d'image
Étude de cas - 39 pages - Stratégie
Le marché du crédit à la consommation en France est en outre estimé à 97.7 milliards d'euros, soit une évolution de plus de 8% par rapport à 1999 (source Observateur Cetelem 2001). Fort de ce constat, et étant donné que nous peut-être les emprunteurs de demain, il convenait d'étudier le...
Les valeurs de l'entreprise: entre nécéssité et enjeux stratégiques
Mémoire - 26 pages - Ressources humaines - GRH
La formalisation récente de valeurs d'entreprise a pris une dimension phénoménale au point que celles-ci deviennent l'outil de communication corporate n°1. On les voit s'afficher sur tous les supports avec en priorité le site Internet mais aussi les plaquettes, rapports annuels, etc. où...
Etude de la gouvernance d'entreprise chez Nike
Étude de cas - 24 pages - Management organisation
L'intérêt de ce rapport est avant tout de savoir identifier et apprécier le système ainsi que les mécanismes de gouvernance propres à une entreprise, pour en dégager ses particularités et ses conséquences. Le choix de l'entreprise en question devait donc se faire avec l'idée...
L'intégration des parties prenantes dans le pilotage de l'entreprise
Mémoire - 42 pages - Stratégie
Pour les firmes, outre la dimension stratégique de l'enjeu et les problèmes de communication, apparaît la nécessité d'exercer un pilotage (monitoring) de la relation de contrôle : il ne s'agit plus seulement de se montrer sous son meilleur jour, mais de nouer des contacts, dialoguer,...
Analyse stratégique de l'entreprise Oxbow
Étude de cas - 43 pages - Stratégie
Pourquoi Oxbow? Nous avons choisi d'effectuer notre analyse stratégique sur Oxbow suite à la lecture d'un article paru dans le Figaro Entreprises du lundi 17 janvier 2005. Cet article reprenait les grandes lignes de la stratégie d'Oxbow notamment la « deuxième vague d'Oxbow ». Il nous a...
