L'insertion des travailleurs handicapés dans le monde du travail
Mémoire - 43 pages - Sociologie & sciences sociales
« Les hommes naissent et demeurent libres et égaux en droit ». Déclaration des droits de l'homme et du citoyen de 1789. Consciente des obstacles que constitue le handicap, la société s'efforce de le prendre en compte et de concevoir des mécanismes permettant aux personnes handicapées de...
L'esprit sans-culotte dans les mondes du travail et l'histoire de France entre 1792 et 1946
Cours - 7 pages - Histoire moderne : Renaissance à XIXe
Dans un article paru en 1844 dans le bien public Lamartine compare le « laissez faire, laissez passer » au « laissez souffrir, laissez mourir ». Le capitalisme industriel en est encore à ses premiers pas. Lamartine cristallise les revendications d'un mouvement de pensée qui souligne le danger du...
Radicalisme et monde du travail
Cours - 7 pages - Histoire contemporaine : XIXe, XXe et XXIe
Le mot « radical » fut, à partir des années 1820, un substitut au mot « républicain ». On associe donc le radicalisme à la république dotée de la plus grande longévité. C'est en 1870 que naît celle-ci, dans un contexte de défense nationale, alors qu'en octobre, Gambetta s'envole de Paris pour...
Catholicisme et mondes du travail : 1890-1946
Dissertation - 8 pages - Sciences politiques
En 1890, le cardinal Lavigerie prononce le Toast d'Alger qui appelle au ralliement des catholiques à la République tandis qu'à Rome le pape commence à rédiger une Encyclique qui met en avant la doctrine sociale de l'Eglise. Ce changement radical montre une volonté de l'Eglise à s'adapter aux...
Un monde du travail en mutation
Fiche - 2 pages - Micro-économie, emploi-chômage
Un environnement de crise économique qui est encore loin d'être fini. Les entreprises réduisent leurs effectifs ou reportent leurs projets de recrutement. Elles vont privilégier (au moins dans un premier temps) des formes d'emploi précaires (cdd, intérim…) Le moment est délicat, mais...
Socialisme et monde du travail (1870-1946)
Cours - 13 pages - Histoire contemporaine : XIXe, XXe et XXIe
« En résumé, qui dit fédération, dit liberté ou ne dit rien. Qui dit république, dit fédération ou ne dit rien. Qui dit socialisme, dit fédération ou encore rien. » affirma Joseph-Pierre Proudhon dans Du principe fédératif et de la nécessité de reconstituer le parti de la révolution (1863). Sans...
L'évolution de la notion d'autonomie dans le monde du travail
Dissertation - 6 pages - Histoire contemporaine : XIXe, XXe et XXIe
Voici une vérité qui apparaît difficilement saisissable par tous : Le travail n'a pas toujours été au centre des sociétés, celui-ci est construit, instrumental et abstrait. En effet, le travail est le fruit d'une construction sociale, juridique mais aussi économique. Les sociétés...
La mise à l'écart des femmes dans le monde du travail
Mémoire - 50 pages - Ressources humaines - GRH
La question de la parité et l'existence d'inégalités entre hommes et femmes est aujourd'hui au coeur de l'actualité sociale et politique, comme en témoigne le rapport de Brigitte Grésy de juillet 2009 sur l'égalité professionnelle entre les hommes et les femmes, utilisé lors...
Les guerres et le monde du travail au XXe siècle
Dissertation - 6 pages - Sciences politiques
Le vingtième siècle a été marqué par deux guerres mondiales, guerres « intégrale[s] » ou totales qui ont profondément affecté l'ensemble des pays concernés tant au niveau humain qu'au niveau matériel. La France connaît pleinement ces transformations même si son sort sous la Seconde Guerre...
Le Communisme et le monde du travail (1920-1946)
Dissertation - 6 pages - Histoire moderne : Renaissance à XIXe
Un parti communiste, la Section française de l'Internationale communiste (SFIC), naît durant le congrès de Tours en décembre 1920. Au cours de ce congrès, la majorité de la Section française de l'Internationale ouvrière (SFIO) décide de suivre le modèle bolchevique, d'adhérer à la IIIe...
Les mondes du travail à l'aube de l'industrialisation (fin 18ème - début 19ème)
Cours - 10 pages - Histoire contemporaine : XIXe, XXe et XXIe
Le terme « travail » apparaît en anc français au XIIs pr caractériser les douleurs de l'enfantement ? idée d'efforts, de peines supportées < tripalium: instrument de supplice XIIIs: peine que se donne l'artisan XIVs: signifier aussi ce que produit l'artisan XVIIs:...
Introduction au monde du travail temporaire " Arobase Intérim"
Rapport de stage - 23 pages - Micro-économie, emploi-chômage
Ce rapport de stage présente l'univers du travail temporaire à travers l'entreprise Arobase Intérim, tant sur le plan de son fonctionnement et de son environnement, que sur son activité interne. - En quoi consiste une agence de travail temporaire ? Quelles sont les...
L'intégration dans les mondes du travail (1789 - 1946)
Dissertation - 14 pages - Histoire contemporaine : XIXe, XXe et XXIe
Problèmes : à quoi s'intégrer, comment s'intégrer ? En 1789, le tiers état se proclame assemblée nationale = la nation est donc née. Avec la nuit du 4 aout, suite aux révolutions municipales et paysannes, la Grande peur a lieu. Les privilèges sont supprimés ou rachetables. Or cela signifie que...
Les femmes dans les mondes du travail
Dissertation - 10 pages - Histoire contemporaine : XIXe, XXe et XXIe
Même si cela semble peu visible, les femmes ont toujours exercé un travail que ce soit au sein du foyer ou hors du cercle familial. Depuis la fin du XVIIIème siècle, les femmes mariées sont estimées incapables d'exercer leurs droits individuels, elles sont en position de totale...
L'état dans les mondes du travail
Fiche - 2 pages - Sciences politiques
Etat = « Activité sociale qui se propose d'assurer la sécurité extérieur et la concorde de l'intérieur généralement par le droit, d'une unité politique particulière en garantissant l'ordre au milieu de luttes qui naissent de la diversité, de la divergence des opinions et des intérêts » ? Rôle...
Mutations et mondes du travail 1789-1946
Cours - 3 pages - Histoire contemporaine : XIXe, XXe et XXIe
Textes fondamentaux = préambule de la constitution de 46 et texte de Sieyès sur le tiers État. Sieyès distingue quatre catégories sociales. Les travaux à la campagne en 89 occupent entre 80 et 90 % des 26,5 M d'habitants (secteur primaire à l'activité écrasante. En même temps, Sieyès parle d'une...
Les représentations des mondes du travail (1789-1946)
Fiche - 2 pages - Sciences politiques
Représentations : construction d'un discours ou d'une image. Culture et identité qui parfois fait émerger des stéréotypes. 1789 : Mondes peu ou sous représentés. 1946 : Une identité plus forte avec la culture de masse, nouveaux vecteurs de transmission d'image.
Le monde du travail en France de 1800 à 1950 - Alain Dewerpe
Fiche de lecture - 25 pages - Géographie France
Fin du 18ème siècle : moment majeur donc genèse et mutation de la force de travail industrielle. Deux grandes scansions de l'histoire sociale de l'industrialisation française : croissance de l'industrie dans la société rurale ancienne (aboutissant à rupture et genèse industrie autonome et...
Le monde du travail: le syndicalisme. Rapport de l'Empereur sur les voeux des délégations ouvrières à l'Exposition Universelle de 1867 en date du 31 mars 1868
Dissertation - 4 pages - Histoire contemporaine : XIXe, XXe et XXIe
Si la déclaration des droits de l'homme et du citoyen de 1789 omettait volontairement un article sur les associations, le décret du 21 août 1790 corrigea cette injustice en reconnaissant aux citoyens «le droit de s'assembler et de former entre eux des sociétés libres». Cependant, les libéraux...
Le monde du travail urbain
Dissertation - 10 pages - Histoire médiévale : Moyen-âge
La renaissance commerciale de la fin du XIe siècle s'est accompagnée d'un redéploiement des activités artisanales et industrielles, qui quittent les campagnes et les structures domaniales pour aller s'installer dans la ville et s'organiser en métiers. C'est là un fait capital...
Les inégalités hommes-femmes dans le monde du travail - provenance, mesures et effets
Dissertation - 6 pages - Sociologie & sciences sociales
Depuis la révolution sexuelle dans les années 1970, la femme a pris une place de plus en plus importante dans le fonctionnement de la société française. Cependant, et malgré des années de débats et de sensibilisation, la question des inégalités hommes-femmes dans l'univers professionnel...
Alain Dewerpe, "Le Monde du travail en France, 1850-1950" : résumé
Fiche de lecture - 5 pages - Histoire contemporaine : XIXe, XXe et XXIe
Le « labour intensive » - à savoir la petite production artisanale et domestique ? constitue, au XIXe siècle, le moteur de la croissance économique. Si l'usine existe déjà, jusqu'aux années 1880, le monde ouvrier est avant tout celui des petits métiers. De fait, vers 1850, la...
La sécurité au travail dans le monde du travail temporaire : une responsabilité partagée
Rapport de stage - 35 pages - Ressources humaines - GRH
La question de la sécurité est une des problématiques les plus vastes et de plus en plus importante dans un monde où les entreprises et les métiers sont en perpétuelle évolution. La place des agences de travail temporaire dans la sécurité au travail, dont fait partie ADECCO,...
Les femmes et le monde du travail (1945-2000)
Dissertation - 8 pages - Histoire contemporaine : XIXe, XXe et XXIe
Durant la Deuxième Guerre mondiale, les femmes ont su se montrer capables de remplacer les hommes partis au front dans les usines ou par leur participation à la Résistance. Mais le travail des femmes est encore considéré comme une activité d'appoint à son lourd travail de tâches...
Découverte du monde du travail temporaire: stage dans l'agence Adia d'Henin Beaumont
Rapport de stage - 11 pages - Ressources humaines - GRH
Dans le monde du travail, le recours à l'intérim est une forme de contrat de travail temporaire, différente du contrat à durée déterminée. Destiné à remplacer exceptionnellement les employés d'une entreprise selon les règles prévues par la loi, l'emploi de l'intérim dans les...
La discrimination positive : solution au rétablissement de l'égalité des chances dans le monde du travail ?
Mémoire - 38 pages - Ressources humaines - GRH
Les actes discriminatoires font depuis longtemps partie du monde du travail, que ce soit en France, en Europe ou dans le reste de monde. De nombreux politologues, sociologues et économistes ont tenté de théoriser cette pratique, et de comprendre ses tenants et aboutissants....
La qualité de la prise en charge des personnes accompagnées dans le centre d'action sociale X - Réorganisation au sein d'un service de polyvalence de travail afin d'harmoniser la charge de travail entre les équipes
Mémoire de Stage - 29 pages - Sociologie & sciences sociales
Depuis deux ans, j'ai décidé de m'orienter vers un poste de cadre de direction. C'est dans ce sens que j'effectue le CAFERUIS. J'ai souhaité profiter de ce mémoire pour poursuivre la réflexion autour de la réorganisation du service social dans lequel j'exerce, et notamment...
Dans quelle mesure la responsabilisation et l'autonomie des travailleurs leur apportent-elles de la reconnaissance au travail ?
Mémoire - 41 pages - Ressources humaines - GRH
Nous vivons aujourd'hui dans un monde « en transition » au sein duquel les méthodes de management classique tombent progressivement en désuétude pour laisser place à d'autres styles de management qui mettent l'humain au centre des préoccupations. Les individus, notamment ceux...
Comment la construction d'une posture en clinique du travail permet de dépasser l'écueil décrit par Jacques Curie ?
Dissertation - 3 pages - Psychologie
Selon Jacques Curie, célèbre psychologue du travail : « Barrès enseignait cyniquement en 1897, que la première condition de la paix sociale est que les pauvres aient le sentiment de leur impuissance. Si les psychologues ne sont pas tous pauvres du moins, beaucoup sont convaincus de leur...
Le bien-être du facteur humain au travail induit par un management organisationnel bienveillant de l'entreprise est-il un facteur de performance et de rentabilité productives ?
Mémoire de Stage - 12 pages - Management organisation
D'ordinaire, dans le monde professionnel, il est courant d'observer une communication d'entreprise distante et formelle entre employés. Les dirigeants l'imposent afin de marquer une distance, car beaucoup continuent à s'identifier à des comportements désuets où le...
