L'approche entreprise, marché et hors marché en gestion de trésorerie
Cours - 31 pages - Finance
L'objectif d'un trésorier est d'afficher un compte courant nul : les excédents dégagés par la firme doivent être placés et les déficits rapidement financés. Le déficit est généralement financé par des emprunts bancaires (Concours Bancaires Courants). Néanmoins, l'objectif du...
Le contrat commercial en matière de location de véhicules
Fiche de révision - 17 pages - Finance
Le contrat est une notion très importante en matière commerciale. Il sert de preuve et précise les obligations des parties à ce dernier. C'est pourquoi le législateur s'est appesanti sur cette notion. Il est la base des relations entreprises clients ou entreprises. Il permet de déterminer...
Rapport de stage : Armée de l'Air (Collège)
Rapport de stage - 20 pages - Management organisation
La construction de la Base aérienne 132 débute en 1951, suite à un décret prévoyant huit aérodromes dans l'est de la France. La piste est construite avant les bâtiments. Elle est utilisable à partir de 1952. Les bâtiments sont construits à partir de 1955 et leur construction s'achève en...
L'audit des PME apporte-t-il une valeur ajoutée ?
Fiche de révision - 2 pages - Finance
L'audit peut-être défini comme étant un « processus d'évaluation au terme duquel une opinion est émise, accompagné de recommandations permettant d'améliorer l'activité auditée ». L'audit peut?être exercé soit par une personne externe à l'entreprise (le commissaire aux...
Quelles sont les dérives dont il faut se méfier dès lors qu'on utilise des incentives pour rémunérer la performance ?
Dissertation - 13 pages - Finance
La rémunération des différents acteurs de l'entreprise et notamment celle des dirigeants est aujourd'hui de plus en plus contestée. Dans un contexte où l'économie mondiale est en récession à cause de la crise bancaire, impulsée par la crise des sub-primes, les « parachutes dorés »...
Contrat de travail CDI - Magasinier (Pharmacies d'officines)
Contrat type - 2 pages - Ressources humaines - GRH
Mademoiselle YYY bénéficiera des lois sociales instituées en faveur des salariés notamment en matière de sécurité sociale et en ce qui concerne le régime de retraite complémentaire. Mademoiselle YYY relève de la catégorie « Non Cadre », et sera affiliée dés son entrée au sein du Cabinet aux...
Modèle de contrat CDI - Agent polyvalent peinture
Contrat type - 3 pages - Ressources humaines - GRH
Monsieur YYY exercera la fonction de Agent polyvalent peinture. Il pourra également lui être demandé, si nécessaire, d'assumer les fonctions de vendeur au magasin (...)
Contrat de travail CDI - Employée de maison (Particuliers employeurs)
Contrat type - 2 pages - Ressources humaines - GRH
Sous réserve du résultat de la visite médicale décidant de l'aptitude de Mme YYY, au poste proposé avec une période d'essai d'un mois. Le présent contrat est conclu pour la durée indéterminée (...)
Contrat de travail CDI - Employé d'atelier (Ameublement et négoce)
Contrat type - 3 pages - Ressources humaines - GRH
Il est conclu une période d'essai de quinze jours au cours de laquelle chacune des deux parties pourra mettre un terme au présent contrat sans préavis (...)
Contrat de travail CDI - Dessinateur projeteur (Architecture)
Contrat type - 3 pages - Ressources humaines - GRH
Mademoiselle YYY ne pourra refuser d'effectuer des heures complémentaires qui lui seraient demandées. Toutefois, au-delà de la limite fixée à l'alinéa précédent, son refus ne saurait constituer une faute ou un motif de licenciement (...)
Contrat de travail CDI - kinésithérapeute (Cabinets médicaux)
Contrat type - 2 pages - Ressources humaines - GRH
Monsieur YYY bénéficiera de droit à congés payés prévus par les articles L 223-1 et suivants du Code du Travail et par la convention collective applicable dans le Cabinet (...)
Contrat de travail CDI - Expert-stagiaire (expertises automobiles)
Contrat type - 3 pages - Ressources humaines - GRH
Sous réserve du résultat de la visite médicale décidant de l'aptitude de Monsieur YYY au poste proposé, le présent contrat est conclu pour une durée indéterminée à compter du ..... Monsieur YYY sera soumis à une période d'essai de travail effectif de 1 mois renouvelable une fois, au...
Les politiques de gestion des ressources humaines et l'intégration du personnel dans l'entreprise Soitec
Étude de cas - 21 pages - Ressources humaines - GRH
Soitec est l'acronyme de Silicon On Insulator TEChnologies. Ce qui en français signifie « Technologies de Silicium Sur Isolant ». L'entreprise est n° 1 mondial de la production et de la commercialisation de plaques de silicium sur isolant (SOI) destinées à l'industrie des...
Le calcul et l'analyse des écarts
Cours - 4 pages - Comptabilité
Cours de Comptabilité sur le calcul et l'analyse des écarts : principe, écart sur marge et écarts sur coût.
Le seuil de rentabilité : détermination du seuil, analyse des risques d'exploitation, etc.
Cours - 2 pages - Comptabilité
Les charges fixes restent stables jusqu'à un certain niveau d'activité. Les charges variables (ou opérationnelles) qui varient proportionnellement avec l'activité de l'entreprise (chiffre d'affaires si c'est une entreprise commerciale et niveau de production si c'est...
La bière dans la publicité en Allemagne
Étude de cas - 6 pages - Communication
Les entreprises de bière s'adressent à un public de plus en plus large (les enfants, les adolescents, les hommes et les femmes) pour accroître leur pouvoir, c'est-à-dire pour avoir une empreinte sur la société de consommation et plus particulièrement l'économie. Elles formatent en quelque sorte...
La globalisation financière - publié le 04/08/2009
Fiche de révision - 2 pages - Finance
La complexité du fonctionnement de nos économies modernes exige le recours à la finance pour permettre la réalisation effective des projets de tous ordres. Les projets de long terme en particulier, exigent une mobilisation financière largement supérieure aux moyens de la plupart de ceux qui les...
Modèle de fiche de paie sur Excel
Cours - 1 pages - Comptabilité
Modèle de fiche de paie sur Excel avec toutes les mentions obligatoires et le calcul automatisé de la paie.
La gestion et la couverture du risque de change
Cours - 7 pages - Finance
Les définitions du risque sont multiples. Appliquées à l'entreprise, nous pouvons toutefois citer celle de Dominique VINCENTI : « Le risque, c'est la menace qu'un événement ou qu'une action ait un impact défavorable sur la capacité de l'entreprise à réaliser ses objectifs avec...
La direction des organisations en Management
Fiche de révision - 2 pages - Management organisation
Diriger une organisation consiste avant tout à exercer des choix entre différentes options (choix) possibles. Cela implique du pouvoir (et sa légitimité, le leadership). Ce dernier ne peut pas être exercé à tous les niveaux par la même personne, la délégation de pouvoir donc de la décision (vue...
Rapport de stage chez S.T.A.T. à Milan
Rapport de stage - 10 pages - Management organisation
I worked as a secretary during two months in a society called S.T.A.T. This company offers its services to small communes to collect taxes. Indeed in Italy each commune is intended to collect taxes for the state. There is no public service like the French one to collect taxes. It is the...
La démarche des 5S en Management
Fiche de révision - 6 pages - Management organisation
L'audit terrain est un OUTIL d'amélioration et d'implication. Il doit permettre à chaque personne de l'usine de se sentir impliquée dans la démarche 5S. Chaque S est audité à l'aide d'un questionnaire. Il y a donc 5 feuilles à remplir. Dans les premiers temps, l'audit...
Audit terrain : audit 5S
Fiche de révision - 6 pages - Management organisation
Présentation de Management au format PowerPoint sur l'audit terrain avec démarche des 5S. Quels sont les critères pris en compte lors d'une démarche 5S ? Exemple de fiches d'évaluation des 5S.
Histoire, sources et acteurs de la comptabilité
Cours - 4 pages - Comptabilité
Il existe des liens très forts entre l'évolution de la pratique comptable et l'évolution des systèmes économiques. Le capitalisme s'est développé avec une pratique comptable. L'évolution de la comptabilité a été différente d'une zone géographique à une autre, mais on va se...
Rapport de stage chez Comanav-Ferry (transport maritime) au Maroc
Rapport de stage - 33 pages - Logistique
L'intérêt que je porte à la logistique et le transport m'a permis d'appréhender un nouveau marché : celui du Maritime au sein de Comanav-Ferry, mon entreprise d'accueil, située à Nador (Maroc). J'ai souhaité effectuer mon stage d'études à Comanav-Ferry pour deux raisons....
La comptabilité générale : relations avec les fournisseurs et les clients
Cours - 7 pages - Comptabilité
Pour déterminer les besoins de l'entreprise, il est nécessaire de connaître les besoins de l'entreprise et le goût de la clientèle. Pour les entreprises de production, les besoins à connaître sont ceux concernant l'outil de production (investissement en matériel), les matières...
Rapport de stages BTS CGO dans un bureau d'étude en électricité et dans un cabinet d'expertise comptable
Rapport de stage - 7 pages - Comptabilité
Dés réception d'une facture, l'entrepreneur complète un tableau Excel qui récapitule mensuellement les montants et numéros des factures : ce qui lui permet de suivre la consommation de téléphone et d'électricité entre autre et d'intervenir en cas de surconsommation. Il faut...
Les coûts partiels : double classification des charges, méthode du coût variable, etc.
Cours - 3 pages - Comptabilité
Les charges directes et variables peuvent être affectées aux coûts des produits sans difficultés. Les charges indirectes et variables nécessitent la mise en place d'un réseau d'analyse, avec toutes les lourdeurs que cela implique, pour en général un montant peu élevé. Pour simplification...
Modèle de rapport de gérance d'une Société Civile Immobilière (SCI)
Contrat type - 2 pages - Management organisation
Les états financiers détaillés joints au présent rapport fournissent l'ensemble des informations relatives à l'exercice écoulé. Ils ne présentent pas de modifications substantielles quant à leur présentation par rapport à l'exercice précédent (...) Sommaire I) Analyse du bilan et...
Fiche de formation d'un membre du personnel sur le produit Livret d'épargne populaire (LEP)
Fiche de révision - 3 pages - Management organisation
L'agence bancaire du crédit agricole a été créée en 1963. Sa force de vente est composée d'un responsable d'agence, un second de l'agence, un conseiller de clientèle, une attachée commerciale et de trois assistantes de clientèle. La clientèle de l'agence est constituée de...
![Bac général Spé Mathématiques 2026 Sujet 1 [Corrigé]](https://ncd1.msnocookie.com/image/ms/msimages/blog_gallery/chatgpt-image-1-juil-2026-a-15-47-07_51acd4153c.png "Bac général Spé Mathématiques 2026 Sujet 1 [Corrigé]")
