Stratégie de « timing » d'investissement en duopole asymétrique : approche par les options réelles et la théorie des jeux
Mémoire - 90 pages - Finance
La théorie de la finance d'entreprise en général et la théorie de la décision d'investissement en particulier ont connu un grand développement depuis ces 30 dernières années. Ces développements ont eu lieu pour la plupart grâce au développement de deux théories: La première est la théorie...
Le secteur de l'automobile et l'environnement
Étude de marché - 27 pages - Stratégie
L'automobile est un moyen de transport personnel. Sa capacité permet habituellement de transporter de deux à neuf personnes. Il existe des modèles de taille réduite (citadines, berlines compactes, coupés ) ou plus vastes (jusqu'à neuf places voire dix places). Ces derniers sont...
Comment mesurer la performance d'une entreprise ?
Analyse financière - 6 pages - Finance
Avant d'étudier les instruments de mesure de la performance d'une firme, il s'agit d'abord de savoir quelle est la définition de celle-ci, et c'est là justement tout l'enjeu de la question. Quels sont les objectifs assignés à l'entreprise ? Ceux-ci sont différents selon ses acteurs : alors que...
La communication tribale
Mémoire - 23 pages - Communication
Actuellement, la société change et les codes évoluent. Nous vivons désormais dans une société dite « postmoderne » où l'individualisme domine. Maffesoli souligne que la fin de la modernité conduit à l'éclatement des grandes catégories structurantes, aussi bien idéologiques que sociales. En...
Fiabilité, visibilité et transparence dans les informations économiques, sociales et environnementales de multinationales cotées en Bourse : Arcelor et Electrabel
Thèse - 109 pages - Bourse
Notre travail s'inscrit dans un contexte de mondialisation croissante. De plus en plus d'entreprises deviennent multinationales suite à des fusions importantes, à des offres publiques d'Achat, etc. Ce contexte de mondialisation, favorisant les économies d'échelle et donnant un nouveau souffle aux...
Rapport de stage : recruter dans un secteur en pénurie de main d'oeuvre : Le BTP
Rapport de stage - 32 pages - Management organisation
Aujourd'hui, le secteur du Bâtiment et des Travaux Publics est l'un des plus gros créateurs d'emplois de notre économie. En effet, plus de 1,7 millions d'hommes et de femmes y travaillent et participent ainsi à l'équipement et à la construction de notre pays. Ce chiffre augmente régulièrement au...
L'extension de la marque Dove sur le marché capillaire
Étude de cas - 7 pages - Stratégie
Le marché du Hair-Care représente plus de 900 millions en 2001 dont la moitié provient du secteur « Shampoing ». Ce marché est en évolution constante ces dernières années (+ 8,5% en 2001). L'Oréal en est le leader incontesté (67,90% de PDM). Le groupe Lever-Fabergé en est le challenger, mais se...
La gestion et la direction des équipes
Dissertation - 7 pages - Ressources humaines - GRH
Réflexion critique sur la gestion de l'équipe dans le cadre de la gestion de projets.
La rémunération : politique, variabilisation, individualisation...
Cours - 50 pages - Ressources humaines - GRH
Synthèse de cours (format PowerPoint) de Gestion des Ressources Humaines traitant très particulièrement de la rémunération. Il aborde les principes fondamentaux de la politique de rémunération, ainsi que des politiques et des systèmes de rémunération. La gestion de la masse salariale est...
Soutenance d'activité en alternance : assistant chef de produit chez Pimkie
Rapport de stage - 15 pages - Management organisation
Soutenance au format PowerPoint de deux années d'alternance en tant qu'assistante chef de produit dans le milieu textile chez Pimkie.
Comment identifier et combler les lacunes d'un concept de restauration rapide ?
Mémoire - 43 pages - Stratégie
La restauration rapide, quasi-inexistante il y 20 ans, connaît une forte croissance ces dernières années. Maintenant, elle représente environs 2 % du nombre de restaurants total. Elle se démarque de la restauration traditionnelle par 2 principales caractéristiques : - l'absence de service à...
Quels sont les critères de réussite d'un développement de concept en franchise ?
Mémoire - 44 pages - Management organisation
Mémoire (Master 1) consacré à la franchise en France. Il répond à la problématique : "Quels sont les critères de réussite d'un développement de concept en franchise ?".
Diagramme causes-effet / Diagramme d'ISHIKAWA / 5M / Exemples et explications
Cours - 6 pages - Management organisation
Pour tenter de diminuer ou d'anéantir un problème de qualité, il faut connaître toutes les causes qui peuvent lui donner naissance, puis en cherchant leur poids relatif, on peut déterminer sur quelles causes agir en priorité.
Le système Toyota
Étude de cas - 7 pages - Management organisation
Exposé sur le système Toyota.
Comment relancer le chiffre d'affaires du bar du Casino du Tréport ?
Étude de cas - 40 pages - Management organisation
Le cadre juridique La loi autorise les « stations touristiques classées », situées principalement sur le littoral, et les agglomérations de plus de 500 000 habitants, à bénéficier d'un casino. On compte à ce jour 190 casinos implantés sur le territoire national. Les casinos sont des...
Les 3M : Muri, Mura, Muda
Fiche - 2 pages - Logistique
Partant du principe que les pertes sont des bénéfices potentiels, éliminer les pertes constitue un gain. Il n'y a pas d'amélioration réelle de productivité ou de qualité si par ailleurs subsistent des gaspillages (...)
Fiche de révision sur les achats /ventes en comptabilité
Fiche - 3 pages - Comptabilité
Fiche de révision du cours de comptabilité (GEA 1re année) sur les achats et les ventes de marchandises. Comment présenter une facture ? Comment passer les écritures pour les achats et les ventes ?
Rapport de stage et compétences managériales
Rapport de stage - 4 pages - Management organisation
J'ai effectué un stage de deux mois au siège de Virbac, 9ème laboratoire pharmaceutique mondial exclusivement dédié à la santé animale, en contrôle de gestion industriel groupe (direction des affaires financières). Le contrôle de gestion est un service positionné entre le management stratégique...
"Le travail social individualisé", de Marie-Antoinette Rupp
Fiche de lecture - 5 pages - Ressources humaines - GRH
L'auteur a rédigé cet ouvrage synthétique pour servir la pratique des professionnels du travail social mais aussi pour apporter certains éléments de connaissance aux étudiants des écoles de service social. Dans sa note liminaire, le directeur de la collection précise que le travail social...
"Former à la relation d'aide en travail social", de Joëlle Garbarini
Fiche de lecture - 5 pages - Ressources humaines - GRH
Dans son ouvrage, l'auteur a voulu montrer de quelle manière la formation des travailleurs sociaux peut influencer le jeune professionnel dans sa relation d'aide avec un usager, lui permettre de s'impliquer dans cette relation tout en trouvant la bonne distance avec l'usager. Pour ce faire,...
La gestion de la communication avec autrui
Dissertation - 12 pages - Communication
La psychologie sociale est une discipline qui s'intéresse d'une part à l'influence des processus cognitifs et sociaux sur les relations entre les individus, et d'autre part à la façon dont ces deux dimensions, en interagissant entre elles, produisent du social et du psychologique....
Comment EDF face à l'ouverture de son marché historique (la France) compte devenir leader européen des énergies de demain ?
Étude de cas - 25 pages - Stratégie
La mondialisation du secteur de l'électricité est désormais une réalité. Premier exportateur européen d'électricité, Electricité de France (EDF) a accru de manière spectaculaire, sa présence à l'étranger. Trois zones sont privilégiées : l'Europe, l'Amérique latine et l'Asie. Fondée en 1946,...
Dans quelle mesure la démarche commerciale fait-elle partie intégrante de la gestion d'un événement?
Dissertation - 11 pages - Stratégie
A l'heure actuelle, le domaine événementiel connaît un essor sans précédent. Par ailleurs la communication événementielle, de plus en plus présente au sein des entreprises avec le développement du sponsoring, encourage cette tendance. L'encyclopédie du marketing (2004) de Jean-Marc LEHU...
Les alliances stratégiques : Une autre voie vers la croissance Le Cas d'IBM
Étude de cas - 11 pages - Stratégie
Gagner des parts de marché, exporter, innover : autant de possibilités offertes par les alliances stratégiques. Mais peut-on prédire le succès ou l'échec d'une alliance? Après avoir présenté et illustré les alliances stratégiques, nous nous attarderons sur le cas précis d'IBM, entreprise à...
Stratégie environnementale de l'entreprise Nexans Benelux SA
Étude de cas - 18 pages - Stratégie
Le pilier des politiques environnementales reste encore constitué, dans bon nombre de pays, par une approche réglementaire traditionnelle. Aujourd'hui, les Pouvoirs Publics souhaitent promouvoir une nouvelle forme de démarche qui encourage plutôt qu'elle ne pénalise, à savoir,...
La comptabilité environnementale
Étude de cas - 17 pages - Comptabilité
Les années '80 se caractérisent par une sensibilité croissante de la société à l'égard des problèmes écologiques. Les nombreux accidents industriels ont conduit le grand public à prendre conscience de la gravité des atteintes portées à l'environnement. « Le mouvement environnemental n'est plus...
La propriété industrielle et la PME
Mémoire - 26 pages - Startup, entreprenariat, TPE, PME
La propriété intellectuelle est considérée comme un outil stratégique à la fois offensif et défensif, qui permet aux PME d'avoir l'exclusivité pour garantir un développement commercial durable. En effet, son attitude offensive lui permet de pénétrer les marchés en écartant les concurrents...
Béal Eric (2007), « Les boîtes de prod, réservoirs de précaires », Liaisons sociales magazine, novembre, p. 56-58
Fiche de lecture - 3 pages - Management organisation
« Le milieu se caractérise par une gestion particulière des RH », c'est ce qui ressort de l'article ci-contre. Cette phrase soulève la problématique aux enjeux forts, à laquelle doit répondre tout particulièrement le secteur de la production audiovisuelle. Dans quelle mesure la spécificité de...
Ressources Humaines et externalisation des activités de l'entreprise : comment accompagner ce processus ?
Dissertation - 4 pages - Ressources humaines - GRH
L'externalisation est le recours d'une entreprise à un prestataire externe, qui prend alors en charge partiellement ou totalement une application. Validations, partenariats, sous-traitances, on observe de plus en plus de ces processus d'externalisation des activités de l'entreprise, dans des...
Pourquoi et comment la gestion des compétences contribue t-elle à accroître la performance des entreprises ? Le cas d'Air France
Étude de cas - 27 pages - Ressources humaines - GRH
La gestion se caractérise par un ensemble d'opérations de management utilisées par les entreprises dans un souci permanent de maintien et d'amélioration de la performance. En effet, chaque entreprise se doit de mettre en place une stratégie dynamique destinée à être efficace et efficiente sur les...
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