Sociologie du travail, Volume 59, n° 4, Travailleurs indépendants mais subalternes. Les rapports à l'indépendance des bûcherons non salariés - Julien Gros (2017)

Extraits

[...] Conclusion L'analyse du travail indépendant ne se limite pas à ce qu'on appelle communément « l'ubérisation ». Il convient de s'intéresser aux transformations en cours et à ce qu'elles disent plus largement du travail contemporain. Ce statut d'indépendant ne trouve son essence qu'en réaction au développement de l'activité salariée. En effet, tant que le salariat n'est pas structuré comme une entité stable et clairement définie, les catégories indépendantes ne peuvent être objectivement identifiées. C'est dans une double opposition, d'une part à la condition de salarié et d'autre part à la dérégulation du marché que se constituent graduellement les classes indépendantes. [...]

[...] S'il existait un socle identitaire commun à tous les indépendants, il se structurerait essentiellement autour de la non subordination et de l'autonomie. Globalement, les conditions de travail des indépendants sont aussi variées et hétérogènes que celles des salariés. Les travailleurs indépendants constituent un ensemble de catégories très hétérogène du point de vue des conditions de travail, du niveau de diplôme ou de rémunération. Ils partagent une philosophie commune qui est le fait de se distinguer à la fois des salariés, et des employeurs seulement préoccupés par la gestion du travail de leurs employés. [...]

[...] La différenciation sociale faite au sein de cette catégorie de travailleurs repose essentiellement sur des critères économiques et juridiques. De nombreux travaux ont montré que certains de ces groupes d'indépendants tels les commerçants et les artisans, notamment, disposent d'un capital économique conséquent et il pouvait être affilié à la « bourgeoisie » française traditionnelle. Ce statut touche aussi les milieux populaires et il est boosté par les situations individuelles précaires traversées telles le chômage, l'instabilité des contrats de travail proposés, la facilité à créer son autoentreprise ou les campagnes d'incitation à exercer son activité indépendamment. [...]

[...] La liberté dans le travail reste illusoire car trop déterminée socialement en finalité. Un travail indépendant même ouvrier reste un travail ouvrier surtout par la dureté physique de l'activité professionnelle en milieu forestier. Ainsi, l'auteur termine son propos dans cette troisième partie en insistant sur la domination exercée par les clients lorsque le travailleur est indépendant. Il montre que le manque de protection (la question des syndicats par exemple) reste le fait des travailleurs indépendants. En termes de critique, nous pouvons affirmer à la lumière de la lecture et de la compréhension de cette partie que les extraits d'entretiens permettent une meilleure compréhension du propos de l'auteur. [...]

[...] Il mobilise pour cela les outils offerts par la sociologie bourdieusienne1 avec la notion de distinction. C'est prégnant dans le discours de Didier. Il y a une réelle volonté pour l'auteur d'insister sur le déterminisme social même si le caractère subalterne du travail de Didier est à relativiser si on apprécie globalement sa situation familiale. Dès lors, la notion de positionnement social reste importante tout au long de cette partie dans la mesure où cela va permettre à l'auteur d'apprécier comment s'effectue la socialisation dans les classes populaires et surtout concernant l'idéal de l'indépendance. [...]