Les nouvelles voies de la flexibilité
Cours - 2 pages - Ressources humaines - GRH
Les entreprises ont aujourd'hui tendance à ne pas assumer elles-mêmes toutes les tâches qui ne sont pas considérées comme stratégiques. Certaines entreprises considèrent, en effet, qu'il est parfois plus rentable pour elles de faire réaliser par d'autres des tâches, des activités non...
La politique de flexibilité de l'emploi est-elle efficace pour lutter contre le chômage ?
Dissertation - 3 pages - Économie générale
Ouverture : À l'heure où le chômage s'envole à nouveau sous l'effet de la crise financière, nombre d'entreprises voient dans la flexibilité le moyen de faire face, et, partant, de sauver des emplois. La flexibilité signifie l'adaptabilité de la main d'oeuvre...
La flexibilité du travail permet-elle de lutter efficacement contre le chômage ? - publié le 09/08/2010
Dissertation - 3 pages - Économie générale
La flexibilité du travail "permet d'assurer l'ajustement immédiat entre le niveau des effectifs et celui de l'activité économique". Ainsi, l'entrepreneur décide d'embaucher des travailleurs lorsqu'il en a besoin et se sépare d'eux quand leur présence est...
Dans quelle mesure la flexibilité du travail favorise-t-elle l'emploi ?
Fiche - 1 pages - Ressources humaines - GRH
L'emploi est par définition les conditions dans lesquelles se déroulent le travail, c'est-à-dire lorsqu'un individu reçoit de son employeur une rémunération, soit un salaire, en contre partie de la production d'un bien et/ou d'un service. L'emploi qui lui-même peut...
Marché du travail, emploi et flexibilité
Fiche - 4 pages - Micro-économie, emploi-chômage
Le marché du travail se définit comme un lieu abstrait ou se rencontrent l'offre et la demande de travail. Il faut faire une distinction entre la notion de travail et d'emploi : - Le travail désigne l'acte de travailler. - L'emploi concerne davantage les conditions dans lesquelles...
Dans quelle mesure la flexibilité du travail favorise-t-elle l'emploi ? - publié le 31/03/2010
Dissertation - 5 pages - Économie générale
À l'heure actuelle, la réussite des politiques de l'emploi est un enjeu majeur pour la pérennité des différents pays de la planète. En effet, garantir un emploi à chacun de ses citoyens est devenu une nécessité à la fois pour le développement personnel mais aussi pour celui des sociétés...
Dans quelle mesure la flexibilité est-elle favorable à l'emploi ?
Fiche - 2 pages - Micro-économie, emploi-chômage
La politique de "fléxicurité" à la française préconisée par Nicolas Sarkozy est une illustration du choix effectué par de nombreux hommes politiques d'utiliser la flexibilité comme moyen de lutter contre le chômage que les autres solutions (baisse du temps de travail par exemple) n'ont pas...
En quoi la flexibilité du travail lutte-t-elle contre le chômage ?
Fiche - 2 pages - Économie générale
La flexibilité du travail est le libre fonctionnement du marché du travail. La flexibilité du travail a deux dimensions : la flexibilité interne et externe. La flexibilité interne est celle au sein de l'entreprise où les salariés ont des contrats protégés,...
La flexibilité du travail lutte-t-elle contre le chômage ?
Fiche - 2 pages - Économie générale
La flexibilité du travail est le libre fonctionnement du marché du travail. La flexibilité du travail a deux dimensions : la flexibilité interne et externe. La flexibilité interne est celle au sein de l'entreprise où les salariés ont des contrats protégés,...
Enjeux et limites de la flexibilité
Fiche - 3 pages - Ressources humaines - GRH
L'environnement des entreprises est caractérisé par une mondialisation et par une intensification de la concurrence. Pour répondre aux exigences de leurs clients en termes de qualité, de délais, de prix, les entreprises doivent mettre en oeuvre des organisations productives flexibles. En...
Les effets de la flexibilité sur l'emploi
Fiche - 2 pages - Micro-économie, emploi-chômage
Cet intitulé fait référence à un débat très présent, dans les milieux économiques mais aussi politiques et a des conséquences directes et concrètes sur le monde du travail. Le contexte temporel n'apparaît pas dans l'intitulé, mais il faut savoir que les discours en faveur de la...
Quels sont les effets de l'organisation du travail sur la croissance économique ? - productivité et flexibilité
Fiche - 3 pages - Économie générale
Dans la seconde moitié du XXe siècle, au sortir du second conflit mondial, l'économie mondiale repart de zéro et les ménages qui ne possèdent plus rien exercent une forte demande en biens d'équipement. C'est dans ce contexte que l'organisation du travail taylorienne qui définit...
La flexibilité de la production
Fiche - 1 pages - Économie générale
Une même machine doit servir à fabriquer des produits différents. La vente de biens fabriqués par une entreprise n'est pas régulière dans le temps. La demande des clients peut être irrégulière en quantités ou évoluer en fonction de leurs besoins. L'entreprise doit alors adapter sa...
Face aux incertitudes, quelle(s) flexibilité(s) est la plus adaptée aux entreprises ?
TD - Exercice - 40 pages - Ressources humaines - GRH
A court terme, les entreprises disposent de différents moyens pour faire face à des difficultés qu'elles rencontrent. Elles doivent en effet faire face à un environnement économique très instable marqué en ce moment par une crise économique et financière mondiale, mais aussi à un...
La flexibilité est-elle toujours favorable à l'emploi ? - publié le 25/05/2009
Dissertation - 5 pages - Micro-économie, emploi-chômage
Le terme "flexibilité" fait peur aux salariés. Quand il en est question dans une entreprise, elle est souvent synonyme de chômage. Depuis le début des années 1980, le chômage justement a considérablement augmenté, et reste à un niveau élevé en Europe en particulier, et ceci en dépit des...
La flexibilité du marché du travail permet-elle de réduire le chômage ?
Fiche - 3 pages - Micro-économie, emploi-chômage
Durant les 30 glorieuses, il y avait une forte rigidité de l'emploi et des salaires. Ainsi, malgré le fait qu'il s'agisse d'une période de forte croissance et développement important, il y avait de nombreux conflits au sein des entreprises, pour négocier les salaires par exemple....
La flexibilité du travail et ses effets sur l'emploi
Dissertation - 4 pages - Micro-économie, emploi-chômage
Les difficultés rencontrées par la France et ses politiques de l'emploi à faire chuter durablement et massivement le chômage sont flagrantes. Dans ce contexte le modèle des Pays-Bas, ou encore celui du Royaume-Uni, interpellent, présentant un taux de chômage nettement inférieur. De ce fait...
Fiche de révision (Bac) sur la flexibilité de l'emploi
Fiche - 3 pages - Micro-économie, emploi-chômage
Au coeur des mutations que subissent l'emploi et le marché du travail, ce mot chargé de sens revient sans cesse, soit comme un idéal à atteindre dans le discours patronal, soit sous la forme d'un repoussoir dans le discours syndical. Le débat sur l'assouplissement des 35 heures en est...
La flexibilité du travail peut-elle permettre de lutter efficacement contre le chômage ? - publié le 07/08/2009
Fiche - 3 pages - Micro-économie, emploi-chômage
Depuis la crise des années 1970, le chômage voit son taux de croissance augmenter progressivement, d'où l'intérêt de trouver des solutions pour y remédier. Malgré qu'elle soit revendiquée par le patronat, la flexibilité reste la solution la plus convoitée dans le but...
La flexibilité du travail permet-elle de réduire le chômage ? - publié le 16/06/2009
Dissertation - 3 pages - Micro-économie, emploi-chômage
Le chômage est au coeur des débats, surtout en ces temps de crise. En effet le chômage est en hausse constante, c'est pourquoi il serait légitime de se demander comment le réduire. Un individu est considéré comme chômeur lorsqu'il est sans emploi, qu'il est disponible et qu'il...
La flexibilité du travail est-elle une source de croissance économique ?
Dissertation - 4 pages - Micro-économie, emploi-chômage
Les manifestations de mars 2006 à l'encontre de la loi instaurant les contrats première embauche (CPE), ont traduit l'inquiétude des jeunes face à la flexibilité de l'emploi. Ces contrats qui, dans les textes, devaient permettre aux entrepreneurs d'embaucher sans...
Quel est l'impact de la flexibilité sur la stratégie d'entreprise ?
Fiche - 2 pages - Économie générale
La flexibilité est un moyen mis en oeuvre par l'entreprise pour faire face aux aléas de l'environnement dans lequel elle évolue. L'entreprise pour mieux « s'adapter » peut être amené à modifier ses pratiques qu'elles soient internes ou externes. La flexibilité...
Dans quelle mesure la flexibilité du travail peut-elle être un instrument de lutte contre le chômage ?
Fiche - 2 pages - Micro-économie, emploi-chômage
La conjoncture économique mondiale est caractérisée, pour les PDEM, par une situation de faible croissance depuis de nombreuses années et surtout un contexte de concurrence exacerbée dans le cadre de la mondialisation. Le coût, la qualité des produits et la rapidité d'adaptation aux...
La flexibilité du travail
Mémoire - 46 pages - Ressources humaines - GRH
Le thème de la flexibilité du travail et de l'emploi apparaît aujourd'hui comme une dimension incontournable des discours économiques et managériaux. Ce discours trouve sa source au début des années 1980, dans un contexte de renouvellement intellectuel et de changement factuel....
Richard Sennett, « Le travail sans qualités : les conséquences humaines de la flexibilité »
Fiche de lecture - 9 pages - Management organisation
Le sociologue américain Richard Sennett, né en 1943, est professeur de sociologie à la London School of Economics and Political Science - LSE - (ainsi qu'à la New York University). Il s'intéresse dans un premier temps à la vie ouvrière en milieu urbain, aborde des questions...
Test individuel d'aptitude à la flexibilité
Fiche - 3 pages - Ressources humaines - GRH
Cet échantillon de questions est tiré d'un des nombreux outils que nous utilisons dans nos programmes d'évaluation des aptitudes et du potentiel. Dans le cas d'espèce, nous nous sommes intéressés au potentiel. Chaque question représente différents types d'actions que vous devez...
La flexibilité dans la gestion de production
Dissertation - 19 pages - Économie générale
Que ce soit à propos de la baisse du temps de travail ou à propos des performances des entreprises françaises, la flexibilité est au cœur des réflexions actuelles sur l'organisation de la production. La flexibilité est la capacité permanente et immédiate à s'adapter rapidement,...
La flexibilité du travail peut-elle permettre de lutter efficacement contre le chômage ?
Fiche - 1 pages - Micro-économie, emploi-chômage
Dissertation de Sciences économiques et sociales ayant pour sujet dont le sujet : "La flexibilité du travail peut-elle permettre de lutter efficacement contre le chômage ?". Elle se présente sous la forme d'un plan détaillé, l'introduction et la conclusion étant entièrement rédigées.
Les formes et conséquences de la flexibilité du travail
Dissertation - 3 pages - Micro-économie, emploi-chômage
On considère généralement la flexibilité de main d'oeuvre comme étant la plus importante. Cette flexibilité peut se diviser en deux. Tout d'abord, la flexibilité interne (à l'entreprise). Par cette flexibilité l'entreprise n'a recours qu'à ce...
La flexibilité est-elle toujours favorable à l'emploi ?
Dissertation - 4 pages - Économie générale
Le courant néoclassique fait partie du courant libéral. C'est un courant marginaliste qui étudie le comportement humain sous forme d'équation en admettant un certain nombre d'hypothèses. Il considère que le travail est une marchandise comme les autres et que le marché du travail est...
