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Management & organisation

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8951 résultats

01 Sept. 2011
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Prospection commerciale et élaboration des outils d'aide à la vente

Rapport de stage - 25 pages - Management organisation

Nombreux sont les dirigeants d'entreprises convaincus que la fonction commerciale est importante et que la gestion d'une entreprise est une question d'engagement et de planification sérieuse dénotant d'une certaine philosophie de négociation et de transaction fructueuse car la commercialisation...

31 août 2011
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Le cycle de financement des investissements

Dissertation - 8 pages - Management organisation

Les besoins des entreprises sont multiples et les sources de financement diverses mais n'y a-t-il pas des correspondances à respecter entre les sources disponibles et les besoins à couvrir ? La distinction entre les besoins liés aux investissements et ceux liés à l'exploitation nous...

31 août 2011
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Rapport de stage en centre équestre (Bac Pro)

Rapport de stage - 23 pages - Management organisation

1 - Historique de la structure Le centre de tourisme équestre « X » est une association créée en X. Il fut au début installé sur un terrain de camping à la demande du propriétaire ; ce dernier, désirant avoir une animation poney pour ses clients. C'est ainsi que les promenades à cheval...

31 août 2011
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Les déterminants de la structure organisationnelle

Cours - 19 pages - Management organisation

L'approche de la structure organisationnelle suppose que soient étudiées les relations entre les 5 dimensions de structure organisationnelle et que la structure soit appréhendée non plus comme un système ferme, mais comme un système ouvert en situation d'échanges avec son contexte. Les...

26 août 2011
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Dossier ACRC BTS MUC : Darty

Étude de cas - 15 pages - Management organisation

L'activité : Le premier distributeur de produits « électrodomestique » avec une part du marché français d'environ 13%, détient une bonne notoriété avec cette image de spécialiste. L'objectif de Darty est 100% de clients satisfaits (aujourd'hui, nous atteignons 95%). Le chiffre...

26 août 2011
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Fiche signalétique du magasin Scoregame

Étude de marché - 10 pages - Management organisation

Environnement commercial : En périphérie. Le magasin est situe dans le centre commerciale de velizy 2, près de la locomotive « Fnac ». Concurrence : Micromania ; Auchan ; Toy's'rus ; Fnac. Disposition de l'enseigne : Logo en relief de couleur violet, lumineuse et éclaire La vitrine :...

26 août 2011
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Analyse commerciale du groupe Carrefour (2010)

Étude de cas - 10 pages - Management organisation

Ed, appelé « Europa Discount » ou « Epicier Discount », est un commerce de proximité maxi-discompte, vente de produits à dominante alimentaire et dont le siège se situe à Vitry-sur-Seine (94). Son Capital est de 200 090 475 €. Europa Discount appartient au Groupe Carrefour, et est l'enseigne...

26 août 2011
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BTS Management des unités commerciales: épreuve d'analyse et conduite de la relation commerciale

Étude de cas - 4 pages - Management organisation

Identification de l'entreprise •Réseau : Commerce de proximité maxi discount, vente de produits à dominante alimentaire et discount. •Statut juridique : SAS Ed. •Siège : 120 rue du Général Malleret Joinville, Vitry-sur-Seine (94). •Capital : 200 090 475 €.

26 août 2011
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Dossier de prospection: Avis Immobilier

Étude de cas - 3 pages - Management organisation

Avis Immobilier de Boulogne-Billancourt est une jeune agence qui a ouvert dans cette ville. Dans la ville de Boulogne-Billancourt, plusieurs agences sont implantées depuis plusieurs années. Avis Immobilier est donc une agence fragile et qui n'a pas encore constitué un fond de commerce stable...

26 août 2011
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Fiche de présentation des produits d'une entreprise (Avis immobilier)

Étude de cas - 1 pages - Management organisation

Date de création : 1957 Adresse du siège social de l'entreprise : D.B.M Boulogne Grenier 55 avenue Pierre Grenier 92100 Boulogne-Billancourt RCS Nanterre 499 887 578 Sarl au capital de 10 000 euros Adresse de l'entreprise où le stage a été effectué : 55 avenue Pierre Grenier 92100 -...

26 août 2011
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Rapport de stage au sein de la CECG (Cabinet d'Expertise Comptable Gaillacois)

Rapport de stage - 7 pages - Management organisation

Le CECG (Cabinet d'Expertise Comptable Gaillacois) est une SARL (Société à Responsabilité Limitée) qui a été créée en 2004. L'activité de cette société est l'expertise comptable. Son siège social est situé au 59, Rue de la Madeleine à Gaillac. Le responsable M.Seguier est expert...

26 août 2011
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Projet de développement de l'unité commerciale: ED CLAMART - publié le 26/08/2011

Cours - 30 pages - Management organisation

La France est majoritairement peuplée d'hommes et de femmes âgés en moyenne d'environ 45 ans, et dont les 20 à 39 ans constituent la majorité. Malgré la crise, le secteur alimentaire subit une faible diminution des dépenses, et gagnerait en augmentation en cas de hausse du pouvoir d'achat....

24 août 2011
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Dossier Vente Bac pro Commerce dans le secteur Matériel informatique

Rapport de stage - 26 pages - Management organisation

Réception de nouveaux ordinateurs portables MSI, nous devons les présenter de manière attractive pour cela nous devons réorganiser notre espace portable. Préparation à la mise en place des portables En premier lieu, j'enlève tous les portables présents sur l'îlot, puis les emmène en...

24 août 2011
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Rapport de stage au sein du Crédit Agricole au Maroc (2011)

Rapport de stage - 13 pages - Management organisation

Le Crédit Agricole est une organisation dont l'objet général est de faciliter, du point de vue financier et en liaison étroite avec les organismes techniques de mise en valeur des ressources agricoles, l'accession des agriculteurs à des formes modernes et rentables d'exploitation. A...

23 août 2011
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Rapport de stage de vente chez Darty

Rapport de stage - 26 pages - Management organisation

J'ai décidé de réaliser ce stage de première année au sein de l'entreprise DARTY à EVRY (91). Le poste que j'ai occupé était qualifié de « vendeur blanc ». Et c'est là la première raison qui m'a poussé à faire mon stage dans cette société car un stagiaire y est considéré au...

23 août 2011
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Management des opérations: Renault Trucks Deliver (2011)

Étude de cas - 21 pages - Management organisation

Depuis 2001, Renault Trucks appartient au groupe suédois Volvo, et représente la 2ème entreprise en taille au sein du groupe. Renault Trucks, Volvo Trucks, Mack Trucks et UD Trucks, les quatre marques du groupe, permettent de distinguer quatre « Business Area ». Ces quatre entreprises bénéficient...

23 août 2011
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Monographie d'entreprise: entreprise Clement Faugier (2011)

Étude de cas - 1 pages - Management organisation

Le principal canal de distribution reste la grande distribution, mais on peut constater que l'entreprise Clément Faugier vend aussi ses produits via leur propre site internet. Les produits de cette grande marque se trouvent aussi sur les marchés locaux. Les matières premières c'est - à...

23 août 2011
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Existe-t-il une structure d'organisation spécifique pour les entreprises en forte croissance ?

Dissertation - 9 pages - Management organisation

La croissance a été le maître-mot de ces cent dernières années, elle s'affiche partout et semble être une réponse économique à beaucoup de maux de société et d'entreprenariat. Cet objectif de croissance, souvent assimilé à l'idée de performance et de « création de valeur », devient...

23 août 2011
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Bellon, Ben Youssef et M'Henni, "Nouvelles technologies et management dans les pays du Sud méditerranéen" : analyse

Dissertation - 3 pages - Management organisation

1/ Ce document aborde le sujet des nouvelles technologies de la communication et de l'information en faisant un rapport avec le management dans certains pays de la Méditerranée. Cette étude a été réalisée en 2003/2004 auprès de 409 entreprises dans 4 pays différents (la Turquie,...

22 août 2011
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Demande de stage

Lettre type - 1 pages - Management organisation

Étudiante en première année de master de droit social à l'université Paris I Panthéon Sorbonne, je souhaite vous exprimer mon souhait d'effectuer un stage, d'une durée minimum de deux mois, au sein de votre association. Pour cela, je vous prie de bien vouloir étudier ma candidature

22 août 2011
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Demande de stage conventionné

Lettre type - 1 pages - Management organisation

Madame, Monsieur, Etudiante en xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx à l'université xxxxxxxxxxx, mon cursus prévoit une période de stage en entreprise, de deux mois à compter du xxxxxxxxxxxxxxx. Pour cela, je vous prie de bien vouloir étudier ma candidature afin d'effectuer mon stage au sein de votre...

22 août 2011
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Gestion bancaire : les différents moyens de paiement (2010-2011)

Cours - 10 pages - Management organisation

Le banquier reçoit des versements d'espèce soit directement en caisse soit par des automates. Ce qui nécessite obligatoirement un arrêté de caisse en fin de journée pour comparer l'encaisse avec le solde comptable du compte « caisse ». Cela nécessite également des contrôles fréquents. En cas...

22 août 2011
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Analyse SWOT - L'entreprise Veolia : forces, faiblesses, opportunités et menaces

Étude de cas - 7 pages - Management organisation

Le métier de base de Veolia Environnement est bien entendu celui de la distribution d'eau potable. L'entreprise proposait divers services dans le secteur de l'eau qui découlaient de son cœur de métier. Grâce aux rachats de concurrents et de fournisseurs (stratégie horizontale), l'entreprise...

19 août 2011
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Rapport de stage : prospection internationale d'un produit technologique

Rapport de stage - 24 pages - Management organisation

Ce rapport présente le déroulement et le résultat de mon stage effectué dans la société LED de Villers La Montagne (54), stage mettant fin à une année d'études en Licence Professionnelle Commercialisation de Technologies à l'IUT de Longwy, dépendant de l'Université de Nancy I. La...

19 août 2011
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Les structures organisationnelles - publié le 19/08/2011

Fiche - 4 pages - Management organisation

1) La spécialisation du travail Elle peut se définir comme les modalités par lesquelles on divise le travail dans l'entreprise. Elle s'analyse par : - L'intensité de la spécialisation : concentration des missions au sein d'une même entité ou d'une personne. - Le mode de...

17 août 2011
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Management interculturel : différences culturelles entre l'Amérique du Nord et l'Asie

Dissertation - 7 pages - Management organisation

Il est un fait désormais incontestable : nous vivons aujourd'hui dans une société monde qui a vu au fil de ses dernières années les frontières physiques mais aussi immatérielles s'effondrer. Désormais, les organisations dépassent le contexte national pour s'ouvrir à une dimension...

17 août 2011
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Le Management stratégique : analyse et démarche stratégique

Cours - 30 pages - Management organisation

La stratégie est à l'origine un terme utilisé dans le vocabulaire militaire qui signifie « conduire une armée ». Il fait référence à l'art de coordonner un ensemble de forces. On retrouve plus tard la notion de coordination d'un ensemble de forces s'appliquant dans différents...

16 août 2011
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Négociation, conflits et régulation dans les entreprises

Cours - 28 pages - Management organisation

La négociation en entreprise porte sur les règles qui encadrent le travail ou l'emploi. Le travail représente ici tout ce qui renvoie à l'activité exercée par les salariés : le contenu de l'activité, le rythme de travail, le périmètre d'activité ou encore ses conditions...

16 août 2011
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Le benchmarking (étalonnage concurrentiel)

Présentation - 16 pages - Management organisation

La phase d'adaptation et de déploiement intervient juste avant la mise en place des transformations. Il s'agit de trouer la bonne solution par rapport aux informations collectées. Pour cela il va falloir préparer des plans d'action qui vont traduire les actions à mettre en place tout...

16 août 2011
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Le management motivationnel : faire plus de résultats avec moins de stress et plus de plaisir

Mémoire - 14 pages - Management organisation

Le management doit avoir pour but de concrétiser un projet dans un certain domaine en utilisant les ressources disponibles et non pas, comme certains le pensent, avoir la capacité à faire faire les choses par les autres. Le véritable rôle du manager est de donner aux salariés l'envie de...