Calcul du taux de marque et de marge
Fiche de révision - 3 pages - Comptabilité
Tableur Excel à compléter permettant de calculer le taux de marque ainsi que le taux de marge. Il facilite le calcul de la marge et comprend un espace pour indiquer la remise qu'il est possible d'accorder sans annuler sa marge.
Persais E., "Les Compétences Relationnelles peuvent-elles s'avérer stratégiques ?"
Fiche de lecture - 9 pages - Management organisation
Cet article s'intéresse à une notion très importante pour le bon développement d'une firme. Elle va au-delà des aspects commerciaux ou financiers. On s'affranchit des règles de marché, de la fluctuation de l'offre et de la demande. Il s'agit ici de la notion de compétences relationnelles. Comment...
Comptabilité générale - Cours + Exercices
Fiche de révision - 106 pages - Comptabilité
Document: Comptabilité générale - Cours + Exercices. Document de 111 pages dont plus de 70 d'exercices. Fichier très complet pour bien aborder un cours de comptabilité générale.
Rapport de stage : mission d´account manager chez Arc Worlwide à Bombay (Inde)
Rapport de stage - 7 pages - Communication
L'économie indienne jouit d'une croissance annuelle forte et atteint des niveaux records de progression : 6 % en moyenne sur les 10 dernières années, 9,4 % en 2006-2007 après 9 % en 2005-2006 . L'Inde est appelée à devenir l'une des quatre premières économies mondiales d'ici une vingtaine...
Demande de stage en grande distribution
Lettre type - 1 pages - Ressources humaines - GRH
Suite à votre annonce parue au sein de mon école concernant un stage en grande distribution, je vous propose ma candidature. Je suis disponible cet été du 1er juin au 31 août 2006.
Analyse stratégique du groupe Accor
Étude de cas - 43 pages - Stratégie
Le Groupe Accor, leader européen dans l'univers de l'hôtellerie et du tourisme, est fondé en 1967 par Paul Dubrule et Gérard Pélisson. Quarante ans plus tard le groupe est présent dans environ 100 pays et son activité engage environ 170 000 collaborateurs. Le Groupe Accor propose à ses clients,...
Solde intermédiaire de gestion
Dissertation - 4 pages - Comptabilité
Le tableau des Soldes Intermédiaires de Gestion (SIG) est établi à partir du compte de résultat comptable, il permet de renseigner les chefs d'entreprise sur la provenance des ses résultats en les décomposant en soldes intermédiaires. C'est un document de gestion interne à l'entreprise qui permet...
Service des Ressources Humaines d'Ikéa
Rapport de stage - 38 pages - Ressources humaines - GRH
Nouvellement diplômé d'un master 1 « Management » spécialité Gestion des Ressources Humaines, je souhaite intégrer l'année prochaine le master 2 Management des Ressources Humaines à l'IAE de Bordeaux IV. Pour valoriser ma candidature à l'entrée en Master 2, j'ai choisi d'effectuer mon stage de...
Quelles sont les grandes étapes des travaux du Comité de Bâle sur le contrôle bancaire depuis sa création en 1975?
Dissertation - 4 pages - Finance
Document: Exposé en Finance sur le sujet: Quelles sont les grandes étapes des travaux du Comité de Bâle sur le contrôle bancaire depuis sa création en 1975? Extrait: Le Comité de Bâle a pour principales missions, outre son objectif général visant à renforcer la sécurité et la fiabilité du...
Lettre de motivation pour alternance
Lettre type - 1 pages - Ressources humaines - GRH
Ayant effectué une première année en formation initiale, il me paraît judicieux de parfaire mes apprentissages au sein d'une entreprise (...)
Cours de Comptabilité : travaux de fin d'exercice
Cours - 43 pages - Comptabilité
On appelle travaux d'inventaire des opérations comptables ou extra comptables permettant de corriger ou d'ajuster les comptes à la fin de l'année comptable, afin de fournir aux dirigeants et aux partenaires de l'entreprise des informations fiables.
Budget des appovisionnements : le cas Fasosavon
Étude de cas - 50 pages - Comptabilité
L'entreprise doit être une structure organisée où les moyens mis en oeuvre doivent lui permettre de répondre à ses objectifs.
SMQ ISO 9001 : La procédure d'audit interne
Cours - 6 pages - Audit
Examiner et évaluer les besoins en terme de qualité de façon à améliorer et corriger le système ; vérifier l'exploitation régulière du système. - Déterminer la conformité ou la non-conformité des éléments du système qualité, par rapport aux dispositions définies. - Déterminer...
SMQ ISO 9001 : La procédure de traitement des réclamations clients
Fiche de révision - 2 pages - Management organisation
L'objet de cette procédure est de spécifier les modalités de gestion des réclamations des clients en vu d'assurer leur satisfaction et de corriger et améliorer en conséquence le système de management de la qualité à Société XXXXX. Réclamations : toute insatisfaction des clients sur la...
SMQ ISO 9001 : La procédure des actions correctives
Fiche de révision - 3 pages - Management organisation
Fiche professionnelle de Management présentant la procédure des actions correctives ayant pour objectif :
Le bilan et le compte de résultat
Fiche de révision - 25 pages - Comptabilité
Cours de Comptabilité réalisé en Ecole de Commerce sur le bilan et le compte de résultat : présentation de la composition de ces deux outils clés de la comptabilité ainsi que divers exemples illustrant leur utilisation dans le cadre de l'exercice comptable.
Lettre de motivation en anglais pour un stage au sein du groupe Google
Lettre type - 1 pages - Ressources humaines - GRH
Lettre de motivation rédigée en anglais dans le cadre d'une recherche de stage au sein du groupe Google France.
Lettre de motivation pour un stage marketing au sein d'Activision
Lettre type - 1 pages - Ressources humaines - GRH
Lettre type pour un stage en marketing dans une entreprise de développement de jeux vidéo du type Activision / Ubisoft / Electronic arts ou encore Microsoft.
ISO 9001 : Le processus SMQ
Fiche de révision - 1 pages - Management organisation
Fiche professionnelle de Management sous forme de schéma décrivant les activités d'un RMQ pour la mise en oeuvre d'un SMQ selon la norme ISO 9001 version 2000.
SMQ ISO 9001 : Le processus direction
Fiche de révision - 1 pages - Management organisation
Fiche professionnelle de Management sous forme de schéma décrivant les activités de la direction générale pour surveiller les processus et améliorer la satisfaction des clients.
Les emprunts obligatoires
Cours - 12 pages - Finance
Le Syschoada entend par emprunts et dettes assimilées, les sources financières externes contractées auprès d'établissements de crédits et/ou de tiers, affectées de façon durable au financement de moyens d'exploitation ou de production. Cette dette doit avoir une durée supérieure à un an....
L'évolution de la fonction personnel
Cours - 37 pages - Ressources humaines - GRH
Dans son ouvrage Pour une histoire de la fonction personnel, Jean Frombonne notait que « l'histoire de la fonction personnel n'a pas été écrite, ni même étudiée sérieusement suivant les méthodes scientifiques d'investigation du passé » (...)
Les charges de l'Etat Français
Cours - 9 pages - Finances publiques
Synthèse de Finance sur les charges de l'Etat Français abordant la différence qu'il y a dans le droit budgétaire français entre l'ordonnance de 1959 et la loi organique de 2001 et les contraintes communautaires qui s'imposent aux finances publiques et à la planification des...
Rapport de stage effectué au service force de vente du journal La Dépêche du Midi
Rapport de stage - 26 pages - Management organisation
Dans le cadre de ma première année en DUT Techniques de Commercialisation à l'IUT A Paul Sabatier de Toulouse, j'ai réalisé mon stage du 9 au 19 juin 2008 au sein du service force de vente de La Dépêche du Midi.
Les stratégies achats
Cours - 29 pages - Stratégie
Cours de Management au format PowerPoint concernant les différentes stratégies de la fonction achats.
L'entreprise banque et l'activité de crédit
Cours - 42 pages - Finance
A travers ce travail intitulé "L'entreprise banque et l'activité de crédit", nous allons abordé différents points liés à cette activité d'octroi de crédit.
Lettre de motivation pour un stage commercial - Étudiant en IAE
Lettre type - 1 pages - Ressources humaines - GRH
La force de vente joue un rôle important dans la commercialisation des produits et services (...)
Le processus stratégique
Cours - 3 pages - Stratégie
La finalité d'une organisation est définie par sa vocation, sa raison d'être, c'est-à-dire ce qui justifie son existence. La stratégie est donc nécessairement dépendante de la finalité de l'organisation. Avant d'élaborer une stratégie, une organisation doit nécessairement...
Cours de Ressources Humaines
Cours - 19 pages - Ressources humaines - GRH
La fonction ressource humaine est très récente en entreprise. Il y a environ 200 ans, une source d'énergie a permis de rassembler les agriculteurs, les paysans pour produire des quantités supérieures grâce aux gains de productivité qui résultaient de la standardisation des tâches. Les...
La comptabilité des sociétés selon le SYStème Comptable Ouest Africain (SYSCOA)
Étude de cas - 67 pages - Comptabilité
La comptabilité consiste en un ensemble d'instruments et de procédures qui permettent de saisir, d'enregistrer et de traiter des informations chiffrées relatives à l'archiviste et au patrimoine d'une entité ou d'une unité économique quelconque : l'entreprise, la famille,...
